事务所律师。 委托代理人赵某 上诉人魏某某因与被上诉人江苏天宝电子集团有限公司破产清算组劳动争议纠纷一案，不服徐州市云龙区人民法院（2009）云民一初字第X号民事 是决定实施、执行政策的主管部门，同时，民事审判也无权对政策进行评判或解释。司法权的管辖权是有边界的，其受案范围要受到诉讼法、司法解释、公共 ...

为原告补交了养老保险费，原告已实际领取了退休金。此纠纷于2004年经长葛劳动争议仲裁委员会、长葛市人民法院、许昌市中级人民法院已经做过处理，系重复起诉。 被告 被司法机关认定系错判而被宣告无罪，根据《中华人民共和国劳动部办公厅关于企业单位对错判人员工资如何补发的复函》（劳办薪字[1991]X号）解释， ...

工资标准之内。2、原审不尊重举证责任分配原则。一方面，根据最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第十三条的规定：“因用人单位减少劳动 原告诉求证据不足，本院不予支持。如此草率的对事实作出认定，实有悖公正司法的原则。另一方面，在仲裁期间，被上诉人便拒绝向仲裁庭提交上诉人2003年5 ...

地：岳阳市南津港。 法定代表人李某某，该厂厂长。 委托代理人胡某某，该厂司法干部。 委托代理人肖丽君，湖南云梦律师事务所律师。 王某某与湖南省岳阳市氮肥厂 起十五日内向人民法院提起诉讼，《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第三条规定，“劳动争议仲裁委员会根据《劳动法》第八十二条之 ...

的破产安置待遇不服而诉请支付工资、经济补偿、医某、社会保险等。由于该争议系国有企业破产改制而引发的纠纷，属于国家政策调整的范围，应由有关行政部门 法院对上诉人诉求不予处理没有法律依据，根据最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的司法解释应当处理。三、原审法院处理案件自相矛盾，该院对情形基本 ...

权限为特别授权代理。 原告吴某与被告常德市安达运输有限公司（以下简称安达公司）劳动争议纠纷一案，原告吴某于2012年2月3日向本院提起诉讼。本院 诉讼证据的若干规定》第二条及其他有关司法解释之规定，判决如下： 一、被告常德市安达运输有限公司支付原告吴某解除劳动关系后的经济补偿金17250元和另行支付未 ...

）和，九龙坡区X区，失业保险金发放标准为570元/月。《重庆市失业保险条例实施办法》第十三条规定，单位未按规定参加失业保险，造成失业人员不能享受失业 ×6个月×120%）。综上，依照《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十九条、《最高人民法院劳动争议司法解释（三）》第一条、重庆市失业保险条例》第二十 ...

，武陟县X镇法律服务所（略）。 原告王某与被告武陟县明泰建筑工程有限公司劳动争议一案，本院依法组成合议庭公开开庭进行了审理。原告王某及其委托代理人刘 ，原、被告双方对1993年原告和建筑公司建立劳动关系不持异议。被告答辩主张双方劳动关系已经解除，依照有关司法解释规定应负举证责任。1996年10月，建筑 ...

全某某、闫某某、靳某某(以下简称张某某等)、秦某某因与被上诉人史某某劳动争议纠纷一案，原审原告史某某于2006年7月27日向解放区人民法院提起 错误。焦作市东升双语实验学校是债务人，虽然其已经歇业，但是根据最高人民法院相关的司法解释其主体资格仍然存在，应当以自己的名义参加诉讼:中华职业教育社是焦作东升 ...