，原告不是十八中的临时工或合同工，而是打短工，我方不为其买各种保险不违反劳动法律法规。原告不是事业编制人员，其请求确认我方辞退无效，因未仲裁，不属于法院 第X号民事判决。 二、由上诉人昆明市第十八中学于本判决生效后按照现行国家政策为上诉人李某某办理退休手续。 一、二审案件受理费人民币60元，由上诉人李 ...
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劳动者以及国家机关、事业组织、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者之间的下列劳动争议……（2）因执行国家法律、法规、规章及其他规范性文件中有关工资、社会保险、 裁决书后，不服该仲裁裁决，而向法院提起的诉讼，故本案属劳动合同纠纷案件，应按照劳动法律法规的规定处理本案。根据本案查证的事实，上诉人在发放给 ...
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解聘被上诉人，并拒绝按规定给予被上诉人进行经济补偿和医疗补助，其行为违反了国家的法律法规，严重损害了劳动者的合法权益，应当支付额外经济补偿金；(四)上诉人应 华信不动产管理公司工作。1995年4月27日上诉人与被上诉人签订了《劳动合同书》，约定合同固定期限从1995年12月22日至1996年12月22 ...
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补发1个月的工资，且已通过银行代发。亲嘴公司一直没有按国家相关法律法规与我们签订劳动合同，也未为我们交纳社会保险、住房公积金等费用。亲嘴公司在 《中华人民共和国劳动法》第七十四条的规定，社会保险基金由社会保险基金经办机构依照法律规定收支、管理和运营，因此被告请求将原告应缴纳的社会保险费支付其个人的主张 ...
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补发1个月的工资，且已通过银行代发。亲嘴公司一直没有按国家相关法律法规与我们签订劳动合同，也未为我们交纳社会保险、住房公积金等费用。亲嘴公司在 《中华人民共和国劳动法》第七十四条的规定，社会保险基金由社会保险基金经办机构依照法律规定收支、管理和运营，因此被告请求将原告应缴纳的社会保险费支付其个人的主张 ...
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补发1个月的工资，且已通过银行代发。亲嘴公司一直没有按国家相关法律法规与我们签订劳动合同，也未为我们交纳社会保险、住房公积金等费用。亲嘴公司在 《中华人民共和国劳动法》第七十四条的规定，社会保险基金由社会保险基金经办机构依照法律规定收支、管理和运营，因此被告请求将原告应缴纳的社会保险费支付其个人的主张 ...
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。1998年茶陵电力局与原告段某解除劳动关系后，茶陵电力局根据内部规定仅对段某发了1600元安置费，明显低于当时的法律法规所规定的标准。为此原告自1998年 这种结果完全是原告自身原因造成的，应当由原告自己承担由此带来的不利后果。国家的法律法规向社会公布以后，即对全社会的各个组织和个人均产生约束力，不 ...
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劳动合同。 针对原告提交的证据，被告发表质证意见如下： 对证据一真实性无异议，劳动争议仲裁委员会已驳回原告的诉请。 对证据二真实性无异议，对证明内容有异议 双方真实意思表示，且不违反国家法律、法规强制性规定，合法有效。双方劳动关系权利义务均受劳动法律法规保护。根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条 ...
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劳动合同。 针对原告提交的证据，被告发表质证意见如下： 对证据一真实性无异议，劳动争议仲裁委员会已驳回原告的诉请。 对证据二真实性无异议，对证明内容有异议 双方真实意思表示，且不违反国家法律、法规强制性规定，合法有效。双方劳动关系权利义务均受劳动法律法规保护。根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条 ...
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