各方当事人的诉辨主张，本案争议的焦点是：上诉人为三机床厂修理加工中心而建立的法律关系是雇佣劳动关系还是承揽关系 上诉人认为，上诉人与三机床厂之间建立了雇佣劳动关系。上诉 与上诉人关于维修费用的约定是修一天100元，并且是修好了才给钱，修不好不给钱，这与雇佣关系中给付劳动报酬是有区别的；其四，承揽合同的 ...

只以及前后轮刹车片严重磨损的情况及照片，结合证人李某松(与李某系兄弟关系)证言证实刹车不灵，可以认定装载机“刹车不灵”。检察院认为以上证据只能说明撞人后装载机的 张某为证明雇佣关系提供了检察院调查证人的笔录，由于不属新证据，本院不予认定。 至于被告倪某与志宇矿业开采加工厂是租赁关系还是承揽关系，属另外 ...

休息壹个月。本案在审理过程中，被告晏某、卢某对原告损伤程度、伤情系新伤还是旧伤及适用的依据提出异议，向法院申请重新鉴定，法院依法委托潭州司法鉴定所对原告 。1、原判将本案认定为雇佣纠纷，雇主与发包人、分包人承担连带赔偿责任，是对事实认定不清。卢某、晏某、刘某之间形成的是加工承揽关系，应就自己工作中产生 ...

用工主体资格的陈某完成，陈某雇佣的许某某在完成该项业务的工作中受伤造成损害，不论陈某与大有公司是承揽还是承包合同关系，均应当由具备用工主体资格的 适用有关承揽合同的规定，因此，大有公司称其公司与陈某之间系承揽关系，与其公司是否应承担用工主体责任没有必然联系。根据法律规定，企业将原属于自己经营范围的业务 ...

关系，根据最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十条的规定，承揽关系中定作人对定作、指示、选任有过失的，应当承担相应的赔偿责任。本案 被告胡某戊在施工过程中，原告谭某某做小工，是一种劳务上的雇佣关系，从民事法律关系的角度而言，原告谭某某是被告胡某戊的雇员，无疑原告的受伤损失 ...

以上事实说明原告不是被告请来的，双方不存在雇佣关系。杜某某与刘某某之间是加工承揽的关系，刘某某与原告之间是雇佣关系。下午的事是上午的一种延续，原告是 不成立。 焦点二，被告刘某某与被告杜某某之间形成的法律关系是什么是雇员与雇主的关系，还是加工承揽的关系本案中，被告杜某某与被告刘某某之间不存在控制、支配 ...

建筑资质不具有承建工程资格，在此情况下仍然违反法规与他人签订建造房屋合同，承揽高层（X层）房屋建筑工程，且在建筑施工过程中未设置防护某等高空作业防护 ，可以减轻赔偿义务人的赔偿责任。 第十一条雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以 ...

一审被告张某辩称：计算标准太高，被告孙某甲与被告张某系承揽关系，原告与被告张某没有关系，且原告明知地方狭窄，应当注意安全，原告本身有过错，故被告 三是被上诉人孙某乙主张的残疾赔偿金应按城镇人口标准计算还是按农村人口标准计算。现综合评议如下： 一、雇佣关系的认定问题。本案中，张某在私人建房过程中将一部分 ...

认为，本案系雇员受害赔偿纠纷。本案争执的焦点为：原告与被告之间是雇佣关系还是承揽关系；原告的损失情况及应否由两被告承担连带赔偿责任。现分析如下： 、护理期限确定。 护理人员有收入的，参照误工费的规定计算；护理人员没有收入或者雇佣护工的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。护理人员原则上为一 ...

被告人任某某不是其公司职工，其公司与被告人任某某之间既不存在劳动关系，也不存在雇佣关系，附带民事诉讼原告人称被告人任某某系其公司技术负责人无事实依据，应 有其提供，任某某只负责施工，其没有指派任某某去购买东西。 24、防腐施工承揽协议书，证实中德公司2009年8月12日将联创化工三期设备及管道绝热工程 ...