，并证明公司客户的回款流程。 3、书证： （1）户籍证明。 （2）河南省中原内配股份有限公司人力资源部证明：申某1989年8月入厂，1996年3月26日到经销公司工作和申某的招收退养工人子女登记表。 （3）河南省中原内配股份有限公司出具的申某客户的有关收据、借条 ...

，拆除右膝关节内固定需治疗费六千元，择除内固定期间全休一个月； 证据9、太阳鸟游艇股份有限公司人力资源部证明及工资表各一份、沅江市X村证明一份，拟证明原告在太阳鸟游艇股份有限公司上班，应按城镇标准进行赔偿； 证据10、鉴定费发票，拟证明原告在公安局法检所用去鉴定费 ...

）X号仲裁裁决书。原告张某甲不服该仲裁裁决，诉至本院。 另查明：2007年4月29日，明珠宾馆人力资源部下发《关于某加大班加班费的通知（试行）备忘录》，载明执行大班制每月增发加班费150元；同年5月14日，安全部向员工征询了意见。 又查明：2010年10月29日，原 ...

：2011年4月12日，资兴市人民检察院通过华润电力投资有限公司湖南分公司电话通知被告人廖某到该公司行政与人力资源部了解情况，被告人廖某接到电话后，主动来到该部办公室，资兴市人民检察院随即以证人的身份对其进行询问，廖某在询问过程中陈述了有关情况并主动交待及亲笔供述了其本人 ...

，也不同意仲裁关于支付2007年7月的基本生活费的裁决结果。 原审法院经审理查明，2001年12月1日某公司与王某签订无固定期限劳动合同。2007年6月21日，某公司人力资源部向王某出具《停职告知书》，内容为：“王某同志：你因在工作场所发生斗殴事件，严重扰乱了办公 ...

院职工，住北京市X区XX号。 被上诉人（原审被告）XX公司，住所地北京市X区XXX。 法定代表人董X，董事长。 委托代理人张X，男，19XX年X月XX日出生，XX公司人力资源部部长，住该单位宿舍。 委托代理人李XX，女，19XX年X月XX日出生，XX公司职员，住该 ...

经法庭质证、认证的下列证据予以证明： 1、濮阳供电公司营业执照、证明：证实濮阳供电公司的企业性质为全民所有制，其与安某监察部及濮阳县电业局具有隶属关系。 2、濮阳供电公司人力资源部证明：证实濮阳供电公司安某监察部的职责范围。 3、濮阳供电公司任职文件：证实2003年9月 ...

有限责任公司。住所地：湟源县X村。 法定代表人：邢某，该公司董事长。 委托代理人王某某，该公司人力资源部部长。 原告钟某与被告青海华新冶炼有限责任公司建设工程施工合同纠纷案于2011年11月23日向我院提起诉讼，我院依法受理后，由审判员农暗雪独任审判，于2011年11 ...

伤情已治愈，无需再休息3周。对证据4、5、6真实性无异议。对证据7、8有异议，认为证明上盖的是人力资源部的章并不是财务章。对证据9的真实性无异议。对证据10、11、12有异议，认为与本案无关联。原告及被告人保财险对被告王某提交某证据1、2均无异议。但原告对证据 ...

管理支队事故处理大队新公交证字[2010]第X号道路交通事故证明1份，证明公安交警部门无法查明事故事实，被告应承担50%的责任。2、2011年1月12日河南某飞电器有限公司人力资源部工作证明1份、工资表1份，共同证明栗××的工作情况，应按城镇居民标准计算赔偿数额。3 ...