上诉，维持原审判决。 二审庭审中，各方当事人对被上诉人具有作出工伤认定的职责、被上诉人作出X号工伤认定的程序和被上诉人认定的刘某某系上诉人公司员工，2003年11 。 5、原审第三人刘某某与成都火车东站达成的赔偿协议。 6、原审第三人刘某某要求劳动仲裁申请书。 7、国务院1989年8月颁布的《铁路运输 ...

，顺德市劳动和社会保障局作出不予受理决定书，决定不予受理原告工伤认定申请。12月5日，顺德市劳动争议仲裁委员会以美柏实木床具制造厂未领取营业执照，企业法人主体 及标准，以及工伤赔偿案件的处理原则的有关规定进行处理是公平、公正，合法正确的。综上所述，一审法院对本案认定事实清楚，适用法律正确，程序合法，所 ...

提出异议，因此洛阳矿山机器厂作为非法人单位，被告中信重型机械公司作为雇主应当承担民事赔偿责任。考虑本案原告陈某某与被告中信重型机械公司之间既存在退养关系又存在 赔偿均早已超过诉讼时效。二．程序明显错误。本案是属于工伤赔偿案件，按规定应首先进行工伤认定以后，再进行劳动仲裁，然后才能诉讼。但是，一审法院 ...

责任若干问题的解释》第八条、第十条、《中人民共和国劳动法》第二条、《工伤保险条例》第二条之规定，经院审判委员会研究决定，判决如下：一、尚XX各项 承包给了无法定资质的周XX，其依法也应当承担相应的赔偿责任。人民法院不应该直接受理，而应当先通过劳动仲裁程序。事发当天尚XX到沙场进行面试，沙场并未确定是否 ...

事故的全部责任；无证据证明原告有导致此事故发生的过错，原告不承担此事故的责任。事实清楚、证据充分，程序合法，原审法院予以确认。因此被告梁某丁应赔偿该起 人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十二条规定，工伤赔偿和第三人侵权赔偿，两种赔偿机制是并行不悖的。根据《中华人民共和国道路交通安全法》第七十六 ...

印发《关于适用若干问题的意见》第二十一条的规定“违反法定程序”是指违反《调解仲裁法》规定的仲裁程序可能影响案件正确裁决的情形。在本案中，申请人在仲裁期间 均作了说明，故对于申请人的该项申请，本院也不予支持。对于申请人提出的各项赔偿费用没有事实和法律依据的问题，这些问题都是案件的事实问题，不属于劳动争议 ...

鑫石油化工有限公司辩称：原告所诉受伤经过基本属实，被告愿意与原告在法院主持下协商赔偿事宜。 经查明：原告系被告雇佣临时工，2009年10月20日上午10时，原告 双方多次协商赔偿事项，但因意见分歧较大，未达成协议，原告遂诉至本院。 诉讼过程中，原、被告均表示自愿放弃工伤事故认定及劳动争议仲裁程序，要求 ...

，无事实依据。原告这一主张属于工伤争议，依法应通过工伤认定以及劳动争议仲裁程序解决，而不能将答辩人列为道路交通事故人身损害赔偿纠纷案件的第三人，更 的实际车主和运营人，作为直接责任人应对原告人身损害所造成的各项经济损失承担民事赔偿责任。被告韦某为了便于苏某的肇事车辆在苍梧入户而出借身份证，只是名义车主 ...

公司和个人存在发包关系，请求驳回原告对我公司的起诉。原告应向工伤部门申请确认，走仲裁程序。 被告苗某未到庭，也未提供答辩意见。 根据原、被告 知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任......”。本案中被告赵某丁雇佣原告崔某力从事木工工作，在工作过程中 ...

月29日立案受理了原告上海某某石材装饰工程有限公司与被告李某某工伤保险待遇纠纷一案，依法适用简易程序，由审判员陈曰良独任审判，公开开庭进行了审理。 证明被告工资标准。被告伤后治疗、休息时间不止5个月，为尽早获得工伤赔偿，被告同意仲裁裁决。 本案在审理过程中，经人民法院主持调解，双方当事人自愿达成如下 ...