用工，双方并未建立、签订劳动合同，依据《劳动法》第二条“国家机关、事业组织、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者，依照本法执行”之规定，因本案原被告之间 ，被告不是基本养老保险、失业保险的缴纳义务单位。2、2008年8月份，根据县政府“（2007）X号”常务会议纪要精神，原台前县环卫体制改革时对包含 ...

用工，双方并未建立、签订劳动合同，依据《劳动法》第二条“国家机关、事业组织、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者，依照本法执行”之规定，因本案原被告之间 ，被告不是基本养老保险、失业保险的缴纳义务单位。2、2008年8月份，根据县政府“（2007）X号”常务会议纪要精神，原台前县环卫体制改革时对包含 ...

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年6月12日、陈煦炫为2009年1月1日至2010年6月7日（养老保险除外），李中强、刘某（原告）的缴费基数按本人工资，张家培、 行政性调整、划转过程中发生的纠纷，当事人向人民法院提起民事诉讼的，人民法院不予受理，故事业单位、国有企业、集体企业改制引发的职工下岗、经济补偿金、下岗生活费、劳动关系确认、 ...

单位从事文印、打字等工作，身份是临时工，未与原告签订书面劳动合同，2009年5月原告单位进行劳动用工制度改革，因被告对制度中某些条款有异议，在协商 的诉讼请求。 二、原告河南省开封人民警察学校应在本判决生效后十五日内为被告侯某某办理社会养老保险帐户，并补缴2005年7日至2009年6月的社会养老保险费 ...

通知》。《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条规定：“全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件的，应该退休。（一）男 ，被告具有为退休职工计发养老金的职责。《河南省深化企业职工养老保险制度改革试行方案》规定，基本养老保险费由企业和个人共同负担，缴费基数以职工本人上一年度月 ...

通知（国发[1978]X号）； 4、河南省人民政府办公厅转发省劳动厅《河南省深化企业职工养老保险制度改革试行方案》的通知（豫政办[1995]X号）； 5、河南省人民政府关于印发 事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件的，应该退休。（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。（二） ...

下的聘用合同工，不符合单位为其交纳住房公积金的条件。第三，直到与原告解除劳动合同时，被告从未间断为原告交纳养老保险和失业保险。第四，被告是在 必须支付经济补偿金和赔偿金。故请求驳回原告的诉讼请求。 被告的举证材料有： 1、河南省社会养老保险事业管理局出具的证明材料原件两份，以证明被告为原告交纳养老保险 ...