新乡市建筑设计研究院有限公司产生的办理退休手续、经济补偿金、拖欠工资纠纷，不是履行劳动合同中产生的纠纷，不属于人民法院民事案件受案范围。原审依照《中华人民 ，维持原裁定。 本院认为：《劳动争议解释三》第二条规定，因企业自主进行改制引发的争议，人民法院应予受理。但依据该司法解释的精神，对于政府行为主导的 ...

一直未支付，亦没有承诺支付的时间，因此，按照上述司法解释的规定，双方劳动关系终止之日即为双方劳动争议发生之日。 《劳动法》第七十七规定“用人单位 存款利率计算利息；2、判决被上诉人支付上诉人2006年2月至2007年12月的劳动赔偿金x元；3、由被上诉人承担全部诉讼费用。主要事实和理由：上诉人佘XX ...

的公章不是该公司使用的公章。同时，重庆市劳动争议仲裁委员会根据宁波交通工程建设集团有限公司的申请，委托西南政法大学司法鉴定中心对邹某某等人提交的2006年12 元的构成与《工资发放表》中记载的金额及年薪13万元之间的差别作出合理解释。本院认为，综合上述证据及本案实际情况，原告的月工资应为6000元，其 ...

符合法律及相关司法解释的规定。依照《最高人民法院关于适用《中华人民共和国民事诉讼法》若干问题的意见》第139条、《最高人民法院关于人民法院对经劳动争议仲裁裁决 判决，依法判决被上诉人的医疗费是上诉人垫付的。 本院经审查认为，新安县劳动仲裁部门作出的新劳仲裁字（2009）第X号仲裁裁定书已经发生法律效力 ...

符合法律及相关司法解释的规定。依照《最高人民法院关于适用《中华人民共和国民事诉讼法》若干问题的意见》第139条、《最高人民法院关于人民法院对经劳动争议仲裁裁决 判决，依法判决被上诉人的医疗费是上诉人垫付的。 本院经审查认为，新安县劳动仲裁部门作出的新劳仲裁字（2009）第X号仲裁裁定书已经发生法律效力 ...

原、被告纠纷已经仲裁处理，原告不服。 2、河南省《安置教育刑满释放和解除劳动教养人员的暂行规定》； 证明被告应当对原告进行安置。 3、商城县人民政府商 新乡中院裁定书； 8、商城县劳动争议仲裁委员会（2009）X号《不予受理案件通知书》及说明书; 9、部分部分法律、法规及司法解释。 经审理查明，原告王 ...

百条、《社会保险费征缴暂行条例》第二条、最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(二)》之规定，原审法院判决：“一、解除原告(被告)张某甲与 的，应认定为终止事实上的劳动关系。”上述司法解释及行政规章均对劳动合同关系和事实劳动关系作了明确区分，并规定在属于事实劳动关系的情况下，双方均可 ...

日以前的相应工伤保险待遇。其他事实与原审认定的事实一致。 上述事实，有新邵县劳动争议仲裁委员会新仲裁字［2009］X号仲裁裁决书，朱子叶工资明细、工资证明 工伤事故遭受人身损害，根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十二条规定，其赔偿责任应按《工伤保险条例》的相关规定处理 ...

拒绝后，被上诉人与上诉人协商于2007年4月25日书写了退休说明书。根据该司法解释第十三条规定，向对方当事人主张权利的应认定申请仲裁期间中断，从对方当事人 超过了《劳动法》所规定的仲裁期间，故依据最高法《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第三条之规定依法驳回被上诉人的起诉。而一审法院偏面适用 ...

云南茶叶进出口公司楚某某调到被告处工作。2000年9月7日，原告被司法机关判处有期徒刑二年，缓刑二年。同年11月30日，被告出租车公司做出昆 的原因消灭之次日起，申请仲裁期间连续计算。”《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(二)》第十三条规定：“当事人能够证明在申请仲裁期间内有下列 ...