认定决定正确。该决定送达后,上诉人在法定的期间内进行了劳动能力鉴定和劳动仲裁,原审被告作出工伤认定的程序合法。请求撤销原审判决,并判决维持原审被告作出的03-X 有:1、上诉人杨某某于2005年12月7日向原审被告市劳保局递交的“工伤认定申请表”。2、上诉人杨某某的工友袁世明、陈善元的证明材料。3、 ...
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诉具体行政行为合法,向本院提供以下证据及依据: 吕某丙的工伤认定申请表,拟证明吕某丙向被告提出工伤认定申请; 2、吕某丙的身份证复印件,拟证明原告合法 对邵阳县疾病预防控制中心提供的序号为6066的X光胸片阅片报告,并非正式鉴定结论,不符合《中华人民共和国职业病防治法》对职业病认定的法定要式,且未通知 ...
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证明第三人当天下班后,受单位指派途中受伤及去医院看病的过程;9、工伤认定申请表;10、举证通知书存根;11、送达回证;12、沈阳市人力资源和社会保障局 原审法院认为,证人XXX虽然否认录音记录内容,但是其庭后不同意对录音的真实性进行鉴定,并且其与原告有利害关系,故对其证言不予采信,证人XXX的证言不能 ...
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-1、协助调查通知书,3-2受理通知书,上述证据证明被告作出的工伤认定决定书程序合法,4、工伤认定申请表,以证明第三人符合申请时限和申请要求。5、职业病 职业病防治法》的规定,本案中嘉禾县疾病控制中心作为县级医院不具有法定检查鉴定资格,其有关检查结果显然不具法定效力。同时嘉禾县人民法院和市中级人民法院 ...
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单位。6、谢义禄的调查笔录,证明新兴煤业公司和何XX具有劳动关系。7、工伤认定申请表,证明何XX于2008年5月9日向永川劳保局提出了工伤认定申请。 煤业公司提供的《关于何XXX线胸片阅片的函》并不是有效的诊断证明或者鉴定,所以新兴煤业公司未能向行政机关和法院提供有效证据证明何XX是否有先前用人单位以 ...
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、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请”。第三人受到事故伤害的时间 社会保障局根据注有上诉人佛山市顺德区X镇沙边恒隆家具厂“同意工伤认定”意见的《工伤认定申请表》、对被上诉人张某某的《调查笔录》、曾樟根和黎华东 ...
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人社保局在法定期限内向一审法院提供的证据有: 1、工伤认定申请表,事故伤害报告表,工伤认定申请受理通知书、不予认定工伤决定书及送达回证。拟证明被诉不予认定工伤 予以采信。某某公司提供的证据,仅能证明该公司申报的4个工种被市劳动鉴定委员会审定为特殊工种,与本案待证事实不具有关联性,不予采信。 二审中, ...
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期内向本院提供了作出被诉具体行政行为的证据材料: 1、李XX身份证,证明李XX身份。 2、《工伤认定申请表》,证明第三人申请合法。 3、《工伤认定受理 对重庆市职业病防治院将李XX诊断为煤工尘肺一期职业病,没有依法向有关部门申请鉴定。原告所举XX中医院职工体检名册,不能否定被告所举诊断证明书,不能证明 ...
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卡与工资册各一份,证明原被告之间存在劳动关系。 2、工伤认定通知书与工伤职工劳动能力鉴定申请表各一份,证明原被告之间存在劳动关系,原告请求被告支付停工 被申请人为申请人补缴自2001年1月以来的医疗保险费,具体数额依舞阳县医疗工伤生育保险中心核算为准;5、被申请人为申请人补缴自1993年3月以来的失业 ...
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吕某某,河南省人力资源和社会保障厅工作人员。 原告林州市崇光包装厂诉被告河南省劳动能力鉴定委员会拒绝履行法定职责一案,原告于2010年1月14日提起行政诉讼,本院受理后 ,要求原告在十五日内补充以下内容:1、按规定填写的劳动能力申请表和鉴定表;2、工伤职工的身份证复印件;3、市劳鉴办的送达日期证明。但 ...
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