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协议中所约定的“协议生效后,乙方不再向甲方主张与解除劳动合同有关的任何权利”,原、被告关于解除劳动合同的经济补偿已经全部履行,故对被告的该三项请求不予 人不予认可。1、方庄矿在企业改制中为了减轻自身的负担,强迫与一部分劳动者解除劳动合同。方庄矿在改制过程中称上诉人可以选择企业分流、办理内退、自谋职业, ...
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协议中所约定的“协议生效后,乙方不再向甲方主张与解除劳动合同有关的任何权利”,原、被告关于解除劳动合同的经济补偿已经全部履行,故对被告的该三项请求不予 人不予认可。1、方庄矿在企业改制中为了减轻自身的负担,强迫与一部分劳动者解除劳动合同。方庄矿在改制过程中称上诉人可以选择企业分流、办理内退、自谋职业, ...
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协议中所约定的“协议生效后,乙方不再向甲方主张与解除劳动合同有关的任何权利”,原、被告关于解除劳动合同的经济补偿已经全部履行,故对被告的该三项请求不予 人不予认可。1、方庄矿在企业改制中为了减轻自身的负担,强迫与一部分劳动者解除劳动合同。方庄矿在改制过程中称上诉人可以选择企业分流、办理内退、自谋职业, ...
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《中华人民共和国劳动法》第二十八条规定,用人单位与劳动者解除劳动合同的,应当依照国家有关规定给予经济补偿。金瓷公司无证据显示已经向原告支付了相应的 被上诉人支付上诉人股金和风险抵押金错误。首先,股金属于民事法律关系,不属于劳动仲裁的受案范围;其次,被上诉人1000元风险抵押金已转为公司的股金,被上诉人 ...
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提起了包括双倍工资、经济补偿等请求以达到谋求非法利益的目的。因仲裁部门裁决有误,故要求法院判决:原告不支付被告解除劳动合同经济补偿金x元。 原告向 合同内容达成协议的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同。原、被告于2007年1月1日签订的《劳动 ...
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书基础上被告再支付双倍经济补偿金3个月。 被告衡南县北斗星实验中学辩称:衡南县劳动争议仲裁委员会仲裁书认定事实错误,裁决结果有悖于法律规定,请依法予以撤销。被告与 月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。 本条所称月工资是指劳动者劳动合同解除或终止前十二个月的平均工资。 第 ...
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