月28日怀化电力与靖州县人民政府签订《国有产权转让合某书》，怀化电力以货币资金整体收购包括湖南省靖州县电力有限责任公司在内的三家企业国有产权，原企业 中华人民共和国合某法》第二百零六条，《最高人民法院关于审理民事案件适用诉讼时效制度若干问题的规定》第六条的规定，判决如下： 一、由怀化电力集团有限责任 ...

。（三）长沙市××贸易行不应支付田××x元经济补偿金。根据《劳动部关于实行劳动合同制度若干问题的通知》（1996年10月31日劳动部）第20条规定，劳动者主动提出 前述2007年1月后暂扣的x元，合计暂扣x元。根据法律规定，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，不得克扣或者无故拖欠劳动者工资，因此， ...

条文是立法机关为了保障劳动合同制度的实施，确保用人单位与劳动者依法订立劳动合同，对不依法签订劳动合同的用人单位设定的法律责任。从公平原则考虑， 经济补偿月工资按照劳动者应得工资计算，包括计时工资或者计件工资以及奖金、津贴和补贴等货币性收入。国家统计局《关于工资总额组成的规定》明确，工资总额由计时工资、 ...

部门公布，房屋拆迁许可证范围内被拆房屋评估均价为x元/平方米；甲方应当支付乙方货币补偿款x.20元；未见证建筑面积补贴x元，搬家补助费500元，设备移装费 协议，协议是拆迁双方真实意思的表示，协议确定的拆迁双方的权利、义务亦符合法律和闸北区R旧区改造第二轮征询有关拆迁政策的规定。在约定的生效条件成就后 ...

合计”为x.99元；2009年4月提成汇总中福建区域“10月1日版制度统计提成”为9015.70元，“实际发放提成”为5831.63元。 本院认为，原告B 日工资390.80元的诉讼请求，本院予以支持。 根据劳动法规定，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣和无故拖欠劳动者的工资。鉴于原告A ...

非常错误的。被告酒后驾车负伤，裁决原告支付被告治疗及休假期间的工资更无法律依据。上述仲裁，请求判决确认衡阳市劳仲委[2010]第X号仲裁裁决无效； 补偿的月工资按照劳动者应得工资计算，包括计时工资或者计件工资以及奖金、津贴和补贴等货币性收入。劳动者在劳动合同解除或者终止前12个月的平均工资低于当地最低 ...

2004］X号文，同意被告经费形式改为财政全额拨款，定为参照国家公务员制度进行人事管理事业单位。 一审法院经审理认为，综合原、被告双方的分歧意见， 仍未能达成拆迁补偿安置协议的情况下，依据上述规定向被上诉人提出裁决申请，符合法律规定。被上诉人根据建投公司提交的相关材料，作出柳拆裁字[2009]X号裁决 ...

”的审批手续，并在1998年还为其办理了“事业单位调入人员一九九三年工资制度改革后正常晋升工资档次”的审批手续。在调入园林处后的1993年和1994年 不予采纳。 本案是事业单位与其工作人员因离职引起的人事争议案件，应适用劳动法律、法规处理。本院为维护当事人的合法权益，原告要求的恢复工作及工资福利待遇 ...

计算，包括计时工资或者计件工资以及奖金、津贴和补贴等货币性收入。四、一审法院认定郑州市劳动仲裁委作出的裁决所依据的法律未违反法律强制性规定，又驳回原告的诉讼请求，自相矛盾。综上，一审法院认定事实所适用法律错误，请求二审法院查明事实后，依法判决撤销郑州市金水区人民法院作出的（2009）金民一 ...

日，株洲市建筑工程公司改制为株洲市建筑工程有限责任公司，陈某某在企业改制中以出资货币4000元、实物资产x元、占投入资本0.1℅成为公司股东之一，但至今未向 改制时企业制定的有关制度引发的争议，是企业改制产生的特殊现象和遗留问题，属改制政策调整的范围，不属于人民法院受案范围。原审适用法律确有错误，应予 ...