兴公司一起连带支付黄某某未提前三十日通知解除劳动合同一个月的月平均工资的补偿金839元及解除劳动关系的经济补偿金839元/月×1个月＝839元。建兴公司 兴公司之间的法律关系，与本案无关。 综上所述，建兴公司的上诉理由均不能成立，原审判决认定的基本事实清楚，适用法律基本正确，处理得当，本院予以维持。 ...

兴公司一起连带支付肖某某未提前三十日通知解除劳动合同一个月的月平均工资的补偿金966元及解除劳动关系的经济补偿金966元/月×1个月＝966元。建兴公司 兴公司之间的法律关系，与本案无关。 综上所述，建兴公司的上诉理由均不能成立，原审判决认定的基本事实清楚，适用法律基本正确，处理得当，本院予以维持。 ...

公司一起连带支付陈某甲未提前三十日通知解除劳动合同一个月的月平均工资的补偿金958元及解除劳动关系的经济补偿金958元/月×1个月＝958元。建兴公司认为 兴公司之间的法律关系，与本案无关。 综上所述，建兴公司的上诉理由均不能成立，原审判决认定的基本事实清楚，适用法律基本正确，处理得当，本院予以维持。 ...

某甲、陈某乙、陈某丙、陈某丁、陈某戊均没有进行举证，应承担举证不能的法律责任，故原审法院采信彭某某所主张的入厂时间及工作年限。彭某某 。因彭某某队佛山市顺德区劳动争议仲裁委员会裁决支付两个月德解除劳动关系的经济补偿金没有异议，故建兴公司应支付彭某某当年一个月的月平均工资的补偿金1224元及解除劳动关系 ...

公司一起连带支付黄某某未提前三十日通知解除劳动合同一个月的月平均工资的补偿金1195元及解除劳动关系的经济补偿金1195元/月×1个月＝1195元。建兴公司 公司之间的法律关系，与本案无关。 综上所述，建兴公司的上诉理由均不能成立，原审判决认定的基本事实清楚，适用法律基本正确，处理得当，本院予以维持。 ...

兴公司一起连带支付石某未提前三十日通知解除劳动合同一个月的月平均工资的补偿金785元及解除劳动关系的经济补偿金785元/月×1个月＝785元。建兴公司认为 兴公司之间的法律关系，与本案无关。 综上所述，建兴公司的上诉理由均不能成立，原审判决认定的基本事实清楚，适用法律基本正确，处理得当，本院予以维持。 ...

公司一起连带支付张某某未提前三十日通知解除劳动合同一个月的月平均工资的补偿金1460元及解除劳动关系的经济补偿金1460元/月×1个月＝1460元。建兴公司 公司之间的法律关系，与本案无关。 综上所述，建兴公司的上诉理由均不能成立，原审判决认定的基本事实清楚，适用法律基本正确，处理得当，本院予以维持。 ...

兴公司一起连带支付池某某未提前三十日通知解除劳动合同一个月的月平均工资的补偿金755元及解除劳动关系的经济补偿金755元/月×1个月＝755元。建兴公司 兴公司之间的法律关系，与本案无关。 综上所述，建兴公司的上诉理由均不能成立，原审判决认定的基本事实清楚，适用法律基本正确，处理得当，本院予以维持。 ...

公司一起连带支付龙某某未提前三十日通知解除劳动合同一个月的月平均工资的补偿金1080元及解除劳动关系的经济补偿金1080元/月×1个月＝1080元。建兴公司 公司之间的法律关系，与本案无关。 综上所述，建兴公司的上诉理由均不能成立，原审判决认定的基本事实清楚，适用法律基本正确，处理得当，本院予以维持。 ...

公司一起连带支付农某某未提前三十日通知解除劳动合同一个月的月平均工资的补偿金1006元及解除劳动关系的经济补偿金1006元/月×1个月＝1006元。建兴公司 公司之间的法律关系，与本案无关。 综上所述，建兴公司的上诉理由均不能成立，原审判决认定的基本事实清楚，适用法律基本正确，处理得当，本院予以维持。 ...