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因索要手续、工某、补贴、赔偿等的误工某两个月2700元;11、被告支付原告赔偿金x.12元;12、被告给原告一份劳动合同和被告单方解除此合同的手续 月21日,公司已经通知张XX劳动合同期满终止,并要求其办理离职手续和交接手续后领取8月份工某,至此,二者劳动关系已经依法终止,不存在张XX主张的“公司违法 ...
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劳动合同期间,其应得的工资及社会保险费已领取,劳动合同期满即已终止,双方根据有关规定履行有关手续,根本不存在解除的情况。三、在判决生效后,吴某某不 规定。”的规定,吴某某与新会中行的劳动合同期满之日即行终止。故此,吴某某以与新会中行存在劳动关系要求新会中行赔偿经济补偿金的理由不成立,本院予以驳回。 ...
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规定赔偿,将由其赔偿。2004年11月30日,珠江公司以邮寄方式向上诉人发送了落款日期为2004年11月26日的《劳动合同期满通知书》及落款日期为 基数发放,该承诺已经履行。珠江公司提前一个月告知上诉人劳动合同期满后不再续签,即合同期满终止合同,符合法律规定。《中华人民共和国劳动法》第二十三条规定: ...
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规定赔偿,将由其赔偿。2004年11月30日,珠江公司以邮寄方式向上诉人发送了落款日期为2004年11月26日的《劳动合同期满通知书》及落款日期为 基数发放,该承诺已经履行。珠江公司提前一个月告知上诉人劳动合同期满后不再续签,即合同期满终止合同,符合法律规定。《中华人民共和国劳动法》第二十三条规定: ...
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规定赔偿,将由其赔偿。2004年11月30日,珠江公司以邮寄方式向上诉人发送了落款日期为2004年11月26日的《劳动合同期满通知书》及落款日期为 基数发放,该承诺已经履行。珠江公司提前一个月告知上诉人劳动合同期满后不再续签,即合同期满终止合同,符合法律规定。《中华人民共和国劳动法》第二十三条规定: ...
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规定赔偿,将由其赔偿。2004年11月30日,珠江公司以邮寄方式向上诉人发送了落款日期为2004年11月26日的《劳动合同期满通知书》及落款日期为 基数发放,该承诺已经履行。珠江公司提前一个月告知上诉人劳动合同期满后不再续签,即合同期满终止合同,符合法律规定。《中华人民共和国劳动法》第二十三条规定: ...
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规定赔偿,将由其赔偿。2004年11月30日,珠江公司以邮寄方式向上诉人发送了落款日期为2004年11月26日的《劳动合同期满通知书》及落款日期为 基数发放,该承诺已经履行。珠江公司提前一个月告知上诉人劳动合同期满后不再续签,即合同期满终止合同,符合法律规定。《中华人民共和国劳动法》第二十三条规定: ...
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规定赔偿,将由其赔偿。2004年11月30日,珠江公司以邮寄方式向上诉人发送了落款日期为2004年11月26日的《劳动合同期满通知书》及落款日期为 基数发放,该承诺已经履行。珠江公司提前一个月告知上诉人劳动合同期满后不再续签,即合同期满终止合同,符合法律规定。《中华人民共和国劳动法》第二十三条规定: ...
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规定赔偿,将由其赔偿。2004年11月30日,珠江公司以邮寄方式向上诉人发送了落款日期为2004年11月26日的《劳动合同期满通知书》及落款日期为 基数发放,该承诺已经履行。珠江公司提前一个月告知上诉人劳动合同期满后不再续签,即合同期满终止合同,符合法律规定。《中华人民共和国劳动法》第二十三条规定: ...
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规定赔偿,将由其赔偿。2004年11月30日,珠江公司以邮寄方式向上诉人发送了落款日期为2004年11月26日的《劳动合同期满通知书》及落款日期为 基数发放,该承诺已经履行。珠江公司提前一个月告知上诉人劳动合同期满后不再续签,即合同期满终止合同,符合法律规定。《中华人民共和国劳动法》第二十三条规定: ...
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