、门诊病历、医药费发票、交通费发票、牡丹灵通卡账户历史明细清单3页、劳动争议仲裁申请书。 本院认为：双方当事人对解除劳动合同关系以及被告吕XXX因工受伤应由原告 》的规定，原告心相印公某应以发生法律效力的被告吕XXX伤残鉴定结论及工伤保险待遇标准支付被告吕XXX相关费用。庭审中，双方对被告吕XXX受伤 ...

日之内提出仲裁申请。而广饶县劳动争议仲裁委员会于2001年12月才收到原告的仲裁申请书，这已超过了仲裁的时限。原告非由于不可抗力和正当理由在法定期间不行使 协议。上诉人于2001年4月向广饶县劳动和社会保障局申请工伤认定。同年9月，上诉人向东营市劳动鉴定委员会申请伤残鉴定，11月20日，东营市劳动鉴定 ...

后一直没有安排被告工作，为此被告有权要求辞职，依法原告应支付被告一次性工伤辞退费。原告提出的诉讼请求因证据不足，理由不充分，依法应予驳回。 本院提出重新鉴定伤残能力申请书，要求对被上诉人的劳动能力进行重新鉴定。 被上诉人朱某某答辩认为：2003年5月16日的收据只是被上诉人收到保险公司的工伤保险赔偿金 ...

属工伤，劳动功能保障等级经榆林市劳动能力鉴定委员会鉴定为七级，原告应按照法律规定落实被告工伤伤残待遇，故对原告的诉讼请求，本院不予支持。在庭审中，双方 号工伤认定书，一审法院和榆林市劳动和社会保障局仅凭工伤认定申请书为上诉人所申请,就认定被上诉人为上诉人员工是错误的。请求依法撤销一审法院判决改判上诉人 ...

致右腿受伤的。2、李某某申请书、河南省工伤认定通知书申请表、申请受理通知书、协助调查通知书、协助调查通知书特快专递送达回执、河南省职工工伤伤残表特快专递送达回执、河南省 、关联性要件，本院对其效力予以确认。原告提供的证据2用于证明被告的工伤认定书超期送达，且没有加盖公章。经查，原、被告之间因对送达问题 ...

日提起仲裁已超出诉讼时效。被上诉人于2002年4月10日经顺德市劳动能力鉴定委员会评定为五级伤残，于2002年6月5日，被上诉人要求与上诉人协商补偿问题。 显失公平，是无效的。由于上诉人当时不肯在被上诉人申请工伤认定的申请书上加盖公章，导致无法进行工伤认定。原审认定事实清楚，处理正确。请求维持原判。 ...

年7月19日向本院提供了以下作出被诉具体行政行为的证据、依据：1、工伤认定申请书一份，2、第三人夏某某身份证一份，3、事故调查报告一份，4 ；2、伤残鉴定书一份，用以证明原告因不服伤残鉴定申请重新鉴定的事实，以此印证原告有收到工伤认定书的事实。 上述证据经庭审质证，原、被告及第三人质证意见如下： 原告 ...

后，鸿鑫服务中心领导以无法作工伤鉴定为由要求上诉人写了变更伤残部位申请书，其因工伤在房山医院住院治疗，该医院出具了工伤用诊断证明书，房山劳保局应当 同意一审判决的认证意见。本院对一审判决认定的事实予以确认。 本院认为，根据《工伤保险条例》第五条第二款的规定，房山劳保局作为县级人民政府劳动保障行政部门， ...

因工伤(亡)认定表，4、原告于2004年6月12日书写的工伤申请书，以上证据用以证明工伤认定的程序及原告单位、主管部门的意见。5、2004年6月25 的，原告已受到氯气中毒的侵害。2、1998年11月16日沈阳市国家机关事业单位因工伤残鉴定办公室夏尊月出具的收条，用以证明原告已向沈阳市人事局递交了鉴定 ...