被告在上次工伤赔付中已支付了原告6个月的停工留薪期工资，不应再支付误工费。 经审理查明，原告系被告的泥水工，被告未为原告办理工伤保险。2008年 住院期间伙食补助费和护某2800元属于合理范围，本院予以支持，被告因此用去的鉴定费应由其自行负担。原告主张的误工费不是工伤保险待遇项目之一，与之类似的停工留 ...

）之间的劳动关系自2011年2月1日起解除，双方的工伤保险关系同时终止；二、申请人（即被告蒋某某）住院伙食补助费367.5元，停工留薪期待遇x.8元 为15元/日在合理范围内，并不为过，故原告的主张并不成立且其也未提供本单位相应标准的证据。鉴于原告对安阳市劳动和人事争议仲裁委员会的其他赔付项目的计算未 ...

《工伤保险条例》第十一条规定，上诉人工伤赔付的标准应采用洛阳市的标准，但一审判决却错误地采用孟津县的相关标准。一审判决漏判了上诉人的一次性伤残 办理工伤保险不属实；被上诉人已提交了为其办理工伤保险的凭证，上诉人的请求超出工伤保险赔偿的范围，被上诉人不应赔偿。不是被上诉人方解除合同，不存在解除合同补偿金 ...

工伤保险从性质上来看，属于社会保险范畴，但是，由于工伤保险赔付是基于工伤事故的发生或者劳动者患了职业病，与劳动安全事故或者劳动保护瑕疵等原因有关，因此，工伤 提交了下列证据： 一、申请书，证明安装义眼属于法定的工伤保险待遇范围，也经过劳动能力鉴定部门的允许。梁某某质证认为该证据是陈某某向劳动部门申请的 ...

案款收据、医疗费票据、费用清单，人保安次支公司提供的保险条款、河北省基本医疗保险和工伤保险药品目录、国家基本医疗保险工伤保险药品目录网页打印件及本院的 17元均属于被告应予赔付的范围。综上所述，依照《中华人民共和国保险法》第二十四条第一款之规定，判决如下： 一、被告中国人民财产保险股份有限公司廊坊市安 ...

的，应按照有关规定先取得民事赔偿。获得民事伤害赔偿总额低于工伤保险待遇的，根据所在单位是否参加工伤保险费用统筹，由经办机构或所在单位补足差额部分。经办机构或 按有关规定向法院起诉。要求肇事人予以赔偿，并达成了调解协议，但交通事故肇事人赔付了x元后，不再赔偿，经被告向法院申请强制执行，但因被执行人家中无 ...

了工伤保险，但始终未能提供相关有效证据，违反了用人单位应当为职工参加工伤保险的规定。现原告无端起诉，是在逃避法律责任，请求法院以事实为依据，依法判如 已按有关规定向法院起诉，要求肇事人予以赔偿，并达成了调解协议，但交通事故肇事人赔付了x元后，不再赔偿，经被告向法院申请强制执行，但因被执行人家中无财产可 ...

、住院护理费1323元、一次性残疾补偿金1322.67元/月×16个月=x.72元、一次性工伤辞退费1322.67元/月×50个月=x.5元(其中按四级算10年补x ，该费用属于工伤保险基金理赔范围，上诉人可应该部分费用向社保部门申请处理。上诉人主张系因被上诉人的过错才导致其无法获得社保赔付，但从本案 ...

，以本单位缴费总基数乘以各险种缴费比例计缴。用人单位缴费总基数为本单位属于参保缴费范围的人员缴费基数（以下简称职工缴费基数）之和。应由职工个人缴纳的社会 工亡后，我公司与卢某等人已经达成赔偿协议并实际赔付，卢某获得的赔偿款项超过了其应得的工伤保险待遇。主张维持一审判决。 本院二审查明：1、2009年7 ...

鉴定费1659.5元、⑨床铺租赁费1800元、⑩车辆修理费5000元。被告李某甲作为货车的实际使用人应向原告承担侵权损某赔偿责任，被告高安财保公司作为机动车 金额有异议：①医疗费在国家基本医疗保险核定的范围内赔付；②残疾赔偿金按农村居民标准赔付；③误工费和护某按农业标准赔付；④交通费和精神抚慰金偏高； ...