，杨某某与面粉公司签订《劳动用工合同》，杨某某既是公司股东，又是公司的员工。l999年5月28日，面粉公司依据巴府发[l999]X号文件和重府发[l999] 予以确认。 本院认为，根据面粉厂制定的改制方案，对职工的安置采取两种办法，一是职工可选择领取安置费自谋职业与企业解除劳动合同，二是留下来的职工， ...
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，石某与面粉公司签订《劳动用工合同》，石某既是公司股东，又是公司的员工。l999年5月28日，面粉公司依据巴府发[l999]X号文件和重府发[l999]X 予以确认。 本院认为，根据面粉厂制定的改制方案，对职工的安置采取两种办法，一是职工可选择领取安置费自谋职业与企业解除劳动合同，二是留下来的职工，按 ...
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，覃某某与面粉公司签订《劳动用工合同》，覃某某既是公司股东，又是公司的员工。l999年5月28日，面粉公司依据巴府发[l999]X号文件和重府发[l999] 予以确认。 本院认为，根据面粉厂制定的改制方案，对职工的安置采取两种办法，一是职工可选择领取安置费自谋职业与企业解除劳动合同，二是留下来的职工， ...
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，张某某与面粉公司签订《劳动用工合同》，张某某既是公司股东，又是公司的员工。l999年5月28日，面粉公司依据巴府发[l999]X号文件和重府发[l999] 予以确认。 本院认为，根据面粉厂制定的改制方案，对职工的安置采取两种办法，一是职工可选择领取安置费自谋职业与企业解除劳动合同，二是留下来的职工， ...
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，王某某与面粉公司签订《劳动用工合同》，王某某既是公司股东，又是公司的员工。l999年5月28日，面粉公司依据巴府发[l999]X号文件和重府发[l999] 予以确认。 本院认为，根据面粉厂制定的改制方案，对职工的安置采取两种办法，一是职工可选择领取安置费自谋职业与企业解除劳动合同，二是留下来的职工， ...
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，董某某与面粉公司签订《劳动用工合同》，董某某既是公司股东，又是公司的员工。l999年5月28日，面粉公司依据巴府发[l999]X号文件和重府发[l999] 予以确认。 本院认为，根据面粉厂制定的改制方案，对职工的安置采取两种办法，一是职工可选择领取安置费自谋职业与企业解除劳动合同，二是留下来的职工， ...
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，万某某与面粉公司签订《劳动用工合同》，万某某既是公司股东，又是公司的员工。l999年5月28日，面粉公司依据巴府发[l999]X号文件和重府发[l999] 予以确认。 本院认为，根据面粉厂制定的改制方案，对职工的安置采取两种办法，一是职工可选择领取安置费自谋职业与企业解除劳动合同，二是留下来的职工， ...
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，龚某某与面粉公司签订《劳动用工合同》，龚某某既是公司股东，又是公司的员工。l999年5月28日，面粉公司依据巴府发[l999]X号文件和重府发[l999] 予以确认。 本院认为，根据面粉厂制定的改制方案，对职工的安置采取两种办法，一是职工可选择领取安置费自谋职业与企业解除劳动合同，二是留下来的职工， ...
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，钟某某与面粉公司签订《劳动用工合同》，钟某某既是公司股东，又是公司的员工。l999年5月28日，面粉公司依据巴府发[l999]X号文件和重府发[l999] 予以确认。 本院认为，根据面粉厂制定的改制方案，对职工的安置采取两种办法，一是职工可选择领取安置费自谋职业与企业解除劳动合同，二是留下来的职工， ...
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，张某某与面粉公司签订《劳动用工合同》，张某某既是公司股东，又是公司的员工。l999年5月28日，面粉公司依据巴府发[l999]X号文件和重府发[l999] 予以确认。 本院认为，根据面粉厂制定的改制方案，对职工的安置采取两种办法，一是职工可选择领取安置费自谋职业与企业解除劳动合同，二是留下来的职工， ...
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