2011年1月1日至2011年5月10日未与原告签订书面劳动合同的双倍工资5184元；2、被告支付原告因高温橡胶辐射中毒造成职业病所花的医疗费x元 某2011年2月至2011年5月10日期间未与原告签订书面劳动合同的双倍工资3010元。 二、驳回原告郑某要求被告x航天材料股份有限公司支付因高温橡胶辐射 ...

原告于2010年9月8日向西安市X区劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，要求被告支付双倍工某、一次性伤残补助金、一次性工某医疗补助金、伤残就业补助金、拖欠工某、误 某日起超过一个月不满一年未与劳动者签订书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工某。原告在被告处工某期间，双方未签订书面劳动合同，原告在仲裁 ...

依据是什么；4、被告是否应当支付原告2008年1月至2010年4月的双倍工资；5、被告是否应支付原告失业保险金。 围绕庭审争议焦点，原告向本院提供的 裁决书。此为本案事实。 本院认为，一、关某被告是否应当支付原告648元工资及退还500元押金风险金的问题，用人单位应当向劳动者及时足额支付劳动报酬，原告 ...

本判决生效后十日内一次性支付原告桂某2008年2月至2008年12月双倍工资x.00元，违法解除劳动关系赔偿金5639.40元，共计x.40元。三、 原判已经判令由中国石油天然气股份有限公司陕西商洛商南分公司在桂某已实际领取工资5689.35元的基础上再支付桂某2008年2月至2008年12月工资x元 ...

原告对此不服提起诉讼，要求被告支付解除劳动合某经济补偿金1200元、超试用期补发工资440元、2009年3月24日至2009年6月15日以及2010年3 损失944元和失业保险待遇损失1872元。 庭审中，原告将要求被告支付双倍工资的金额变更为5591.04元，撤回了要求被告补办养老保险登记和补缴基本 ...

显失公正，故诉至法院，请求判令原告不予支付被告因未签订书面劳动合同的双倍工资的另一半3500元；本案诉讼费由被告承担。 为证明自己的主张，原告向本院 双方存在劳动关系；要求本案原告支付2010年2月25日2010年4月20日的工资x元；要求本案原告支付经济补偿金x元；要求本案原告支付解除劳动关系的经济 ...

日，被告根据原告提出不再续签劳动合同的申请向原告发出“终止合同通知书”。后原告因工资等问题向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，请求：一、支付不签订固定劳动合同双倍 劳动合同，应支付从2008年1月起至2010年9月共33个月的双倍工资x元的请求没有事实和法律依据，本院不予支持。原告主张被告违法解除劳动合同 ...

被告向原告支付①2006年10月至2010年10月工资x元。②支付未签订劳动合某双倍工资x元。③向原告支付赔某x元。三项共计x元"每人。3、由 是原告陈述，主要是反映企业改制养老金问题。但企业改制过程中所涉及的整体拖欠职工工资、缴纳养老金问题不属人民法院管辖，故原告所交证据十七与本案没有关联性。被告 ...

仲字［2010］X号仲裁裁决书，裁决某某公司支付张某10.5个月的双倍工资x元。某某公司不服该裁决，向一审法院提起诉讼，请求撤销重庆市武隆县劳动争议 的事实与一审查明的事实相同。 本院认为，本案系劳动者依照法律规定，维护其正当工资报酬权利而引发的争议。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条 ...

.17元、328.17元，共计3265.85元，故被告应支付原告3265.85元工资。关于社会保险金问题。原告要求被告为其缴纳2004年7月自为其办理保险 二、一审法院判决上诉人向被上诉人支付2008年2月至2008年6月期间双倍工资违反了我国相关法律关于仲裁时效的规定，依法应予撤销。(1)依据《中华 ...