和劳动争议仲裁机构先后受理被告的申请、申诉，并分别作出鉴定结论和仲裁裁决，符合《中华人民共和国行政复议法》第二十一条和《中华人民共和国行政诉讼法》第四十四条 申请，但仅向原审法院提供了一份申请书，证明力明显不足，原审法院不予认定。《工伤保险条例》第二十八条规定，自劳动能力鉴定结论作出之日起1年后，工伤 ...

，被告向原告递交离职申请书，经原告批准，被告从原告处离职。因原、被告对于工伤赔偿存在争议，故诉至长沙市劳动争议仲裁委员会请求仲裁。2010年12月6 起十日内向被告陈某某支付一次性伤残补助金x元、一次性伤残就业金x元、一次性工伤医疗补助金x元； 二、原告长沙畅通物流有限公司于本判决书生效之日起十日内向 ...

对袁建斌的调查笔录。证明木工师傅为老板做事按件计酬，老板对加工时间没有限制。 4、劳动争议仲裁申请书。证明仲裁请求与裁决结果不一致。 5、仲裁裁决书 赔偿办法》的有关规定，一次性赔偿金为赔偿基数的2倍，赔偿基数是指单位所在地工伤保险统筹地区上年度职工年平均工资。邵阳市2008年全市职工年平均工资为x元 ...

原告河南地矿建设公司诉称，原告是一家国有建筑施工企业，2010年4月26日收到郑州市劳动争议仲裁委员会的应诉通知及申请书，得知被告要求确认与原告之间存在事实劳动 吊盘从九楼坠落到地面，后被120送到郑州市第一人民医院救治。《河南省工伤保险条例》第二十三条规定，用人单位将业务发包、转包、分包给不具备用工 ...

XX的伤势；（5）工伤认定决定书；（6）行政复议书；（7）延期补正申请书；（8）XX市XX区劳动争议仲裁委员会仲裁裁决书；（9）（2009 作出永政复决字[2010]第X号行政复议决定，维持了本案被告XX市劳动局作出的工伤认定决定书。原告XX行收到该行政复议决定书后，在法定期限内向本院提起了行政诉讼。 ...

、诉状、申请书、审批表、诊断证明书、裁决书、裁定书等文书，证明被告被鉴定为职业病后，原告依法履行了相关职责； 4、原告提交给邵阳县劳动争议仲裁委员会 局又基于被告2007年3月1日的申请作出邵劳工伤认字[2007]X号工伤认定决定。2007年7月9日，邵阳市疾病预防控制中心向原告送达CFB-2005- ...

简称少林重型机器公司）不服被告荥阳市人力资源和社会保障局（以下简称市社保局）劳动、社会保障行政确认一案，于2010年7月28日向本院提起行政诉讼。本院 具体行政行为的证据、依据： 1、陈某某工伤认定申请书。 2、少林重型机器公司营业执照复印件。 3、荥劳仲裁字[2009]第X号裁决书；（2009）荥崔 ...

具体行政行为存在的依据，依法确认为有效证据；（10）工伤认定申请书、（11）工伤认定受理报结表、（12）工伤认定审核报批表、（13）举证通知书送达回证、（ 条的规定，双方已成立事实上的劳动关系，且经XX劳动争议仲裁委员仲裁裁决；第二、第三人屈XX所受伤害应认定为工伤。《工伤保险条例》是一个权利保障法， ...

具体行政行为存在的依据，依法确认为有效证据；（10）工伤认定申请书、（11）工伤认定受理报结表、（12）工伤认定审核报批表、（13）举证通知书送达回证、（ 条的规定，双方已成立事实上的劳动关系，且经XX劳动争议仲裁委员仲裁裁决；第二、第三人屈XX所受伤害应认定为工伤。《工伤保险条例》是一个权利保障法， ...

认定为七级。2008年10月15日郑州高新技术产业开发区劳动争议仲裁委员会作出郑开劳仲裁字[2008]第X号仲裁裁决书，以被告七级伤残为准，裁决原告支付被告一次性 待遇，并向本院提交重新鉴定申请书，《工伤保险条例》第二十六条规定，申请鉴定的单位或者个人对设区的市级劳动能力鉴定委员会作出的鉴定结论不服的 ...