年工资卡明细表，拟证明福利公司未发放2007年8月份的工资给原告。 8、离职审批表，拟证明原告没有生活来源，需要这一万元押金做生活费，被迫签名。 9 领导交涉过。 16、低保和残废证，拟证明原告家庭经济困难。 17、劳动仲裁申请书，拟证明原告的合法要求。 18、正式管理人员效益奖发放表，拟证明物流公司 ...

追究公司任何法律责任。公司2009年10月份欠我一个月工资，请公司发给我”。该申请书有原告赵某某签名及公司相关负责人签署同意。2010年6月21日，原告赵 2009年度未休带薪年休假工资报酬x.94元。 被上诉人答辩称：赵某某在离职时与公司有协议，公司达成协议的约定后，其不再主张权利义务。一审判决正确 ...

原告金某（身份证号码：x），男，X年X月X日出生，汉族，无业，住（略）。 委托代理人李顺涛，北京市中产（略）事务所（略）。 委托代理人柳晓艳，北京市中产（略）事务所（略）。 被告北京华远房地产经纪有限公司（组织机构代码：x-6），住所地北京市大兴区X镇X路X号。...

雷金的陈述内容有异议。整个项目并不是由雷金一个人负责的，且其已离职，不能代表工行作出陈述；整个催收情况及催收时间与盖章应以工行的情况说明 迈科工贸集团有限公司”的印章。而且，2001年10月12日迈科工贸公司在“公司变更登记申请书”上加盖的公章已是边缘出现缺损的印章，但上述2003年9月20日催收回单 ...

5月19日进原告单位工作，岗位为装配送货员，于2009年3月28日自行离职。原、被告双方未签订过劳动合同，原告以现金支付被告工资。被告于2009年 被告一起进单位，亦可证明被告该时候收到需签订的劳动合同。被告质证意见如下，对申请书、民事判决书的真实性无异议，因被告对原告提供的劳动合同文本内容有异议，故 ...

口头向被告提出过要求支付加班工资及补缴社会保险费外，没有通过其他途径主张权利直到离职后才申请了劳动仲裁，现原告坚持诉请，不要求第三人承担民事责任。被告 三人与原告签订的劳动合同,第三人企业法人营业执照、法定代表人身份证明、原告劳动争议申请书，第三人提供的2008年1月22日原告与第三人签订的劳动合同、 ...

主体适格；2、2006年4月25日准予变更登记通知书、企业名称变更预先核准申请书和通知书，旨在证明被告修试公司原名上某电力变压器修造厂有限公司；3、1996年10 1996年10月30日《会议纪要》外的，当时因该业务原经办人罗红雨离职，就由吴某代为申请付款；7、2009年5月12日被告变压器厂原厂长陈 ...

上海某某机械制造有限公司为本案共同被告，无法律依据，本院不予准许。根据原告在仲裁申请书中所述，离开单位时间为2002年6月，故本院认定原告于2002年6 保险金，无法律依据，本院不予支持。 关于加班工资，因原告2002年6月已离职，故要求被告支付2002年6月之后的休息日加班工资，无法律依据，本院不予 ...

面粉厂开业申请登记表、新乡面粉厂变更申请登记表、新乡面粉厂变更营业执照的申请、新乡面粉厂登记事项年检报告、新乡面粉厂营业执照、新乡面粉厂企业法人变更登记申请书、新乡面粉厂企业法人营业执照、新乡面粉厂企业法人年检报告书证实原新乡面粉厂企业性质系国有企业的事实。 16、河南舒丰食品有限公司设立登记申请书 ...

，医院停发所有工资及非生产性福利待遇”。 2005年12月21日，原告向被告递交《申请书》载明：“尊敬的医院领导：我于1971年7月31日参加工作至今已有 10日起我院解除与您的聘用劳动关系，请在收到通知书二日内在我院办公室办理相关离职手续。非常感谢您在眉山市第三人民医院的辛勤工作”。同日原告将该解聘 ...