226.3元，合计6606.71元，有医疗费发票在卷佐证，予以认定。根据《河南省省直机关和事业单位差旅费管理办法》（豫财办行[2007]X号），住院伙食 完全没有过错。一审判决x元精神损害抚慰金明显有失公正。本案不符合《职工工伤与职业病致残程度鉴定》的适用范围，要求对应××的伤残等级进行重新鉴定。请求 ...

最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》 第某条劳动者以用人单位未为其办理社会保险手续，且社会保险经办机构不能补办导致其无法享受社会保险待遇为由，要求 某薪年休假条例》 第某条机关、团某、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工某个体工某户等单位的职工某续工某1年以上的，享受带薪年 ...

公司是南宁市X区文化新闻出版体育局的二层机构，具有独立法人资格，属企业化管理的事业单位。九塘电影管理站、良庆电影管理站是被告在九塘乡X镇设立的派出 企业职工调资名册》、1994年公司职工《花名册》上都没有原告的名字，据此，本院认定在此期间被告没有向原告发放过工资，双方没有形成事实劳动关系。原告主张其在 ...

《职工带薪年休假条例》第二条“机关、团某、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的，享受带薪年休假（ 原告河南世纪尊皇食品有限公司负担。 河南世纪尊皇食品有限公司上诉称，一、原审判决认定事实不清，适用法律错误。事实是上诉人已提出与被上诉人签订劳动合同，但被上诉人 ...

的交通事故。杞县公安交通警察大队所作出的杞公交认字第x号道路交通事故认定书认定：钱乃飞驾驶机动车在道路上行驶未实行右侧通行、未确保行车安全，其行为 x元；安装更换假肢住宿费原告要求按每人每天40元计算，未超过《河南省省直机关和事业单位差旅费管理办法》规定的标准，共计x元（40元×2人×20日×10次） ...

人均年纯收入5622元/年，农村居民人均年生活消费支出4310元/年；《湖南省国家机关事业单位工作人员差旅费开支规定》（湘财[96]行字第X号）规定：伙食 人雷某认为原审程序违法的上诉理由不成立，本院不予支持。 综上，原审判决认定事实清楚，但责任划分欠妥当，本院予以纠正。依照《中华人民共和国民法通则》 ...

承运人，船舶运输协议没有改变的结论有异议。本院认为以上两组证据其实是慈利县人民政府认定本案所涉事故发生的事实和进行处理的依据，故本院予以采信。 经审理 统计公报》，及《2008年湖南省各行业在岗职工年平均工资》，和《慈利县行政事业单位差旅费管理办法》，核定原告孙某的经济损失如下：医药费x.92元，因 ...

侵权人提出民事赔偿的权利。根据《工伤保险条例》第六十二条的规定，国家机关和依照或者参照国家公务员制度进行人事管理的事业单位、社会团体的工作人员因工作 、杨某某的监护人是否应对张某某受伤承担赔偿责任。 二审查明的主要事实与一审判决认定的事实一致。 本院认为，公民的合法权益受法律保护。被上诉人张某某虽系在 ...

评定》对其伤残等级进行评定，而该鉴定结论却依据《劳动能力鉴定--职工工伤与职业病致残死等级分级》作出，适用标准错误，不能作为原告计算残疾赔偿 /天×20天=800元。营养费为20元/天×20天=400元。参照河南省行政事业单位财务开支标准制度关于出差人员伙食补助费标准，住院伙食补助费为30元/天×20 ...

王某辉虽然持有退伍军人安置表和加盖新乡市人事局、河南省人事厅的河南省1998年度机关事业单位增人计划卡以及辉县市退伍军人安置领导小组办公室对辉县市盐业管理局安置王某某的 在履行劳动合同过程中发生的纠纷；（二）劳动者与用人单位之间没有订立书面劳动合同，但已形成劳动关系后发生的纠纷；（三）劳动者退休后， ...