张菊芳高血压病发不是“突发疾病”。劳办发(1994)X号《劳动部办公厅关某在工作时间发病不作工伤处理的复函》规定“高血压为一种常见病，发病原因及发病时间 事实清楚、证据充分，依法应予维持。劳动部《企业职工工伤保险试行办法》规定，职工“在生产工作的时间和区域内，由于不安全因素造成意外伤害的，或者由于工作 ...

公安部《建筑工程消防监督审核管理规定》的规定通过消防验收，在不具备安全生产条件情况下进行生产经营，对火势蔓延、造成财产损失达（略）元有一定过错， 明了恒星厂的损失不会高于公安消防局认定的损失数额：(1)恒星厂1999年度《企业法人年检报告》记载，截至1999年12月底，恒星厂资产总额17.3万元，其中 ...

进行了审理，现已审理终结。 2000年11月17日，一审判决认为，根据《北京市企业职工工伤范围和保险待遇暂行办法》的有关规定；区劳保局作为政府劳动行政部门， ，被雇佣单位车辆挤伤，属于其从事日常生产工作；在工作区域内由于不安全因素造成意外伤害；符合《北京市企业职工工伤范围和保险待遇暂行办法》第一条第一 ...

。故龙软公司关于潜在客户的说法缺乏证据。3、矿山安全生产管理系统软件的成本很高，矿山作为国家所有企业，一般在采购时采用招标投标的办法，而不是看 设备管理信息系统文字相同，均为“本系统专为煤矿的机电设备配件管理……自动判断打印机工作状态等”共251字。 11、龙德公司的通风计算与龙软公司的通风计算文字 ...

名义招募员工，也不能以美的集团的名义招募员工，其雇佣王某甲在该食堂工作属于承包经营者个人行为，该食堂和美的集团并非用人单位一方。劳动部《关于贯彻执行〈中华 厂规是任何一个在美的集团厂区内活动的人应当遵守的行为规范，也是现代化大企业进行安全生产的需要，王某甲不能因自己受厂纪厂规约束而认为自己是美的集团的 ...

二：梧州市人民政府办公室梧政办发(2003)X号《转发市质量技术监督局关于我市工业企业消灭无标生产工作实施方案的通知》。该证据说明梧州市政府根据法律规定对是否制定标准 活动。豆浆是一种饮料食品，直接关系着人体的健康与安全，未取得法律规定的生产经营许可资格是禁止生产销售的，因此，佳佳乐厂既便在1998年 ...

相关的从业资格培训。 根据上述查明的事实，本院认为雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的 、时某、人数、次数相符合。 第二十三条住院伙食补助费可以参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定。 受害人确有必要到外地治疗，因客观原因 ...

某被该矿任命为总工程师，负责矿井技术和“一通三院”工作，被告人周某则被任命为生产副矿长，负责老井生产现场管理。被告人谭某、周某还与时任该矿技术员的 到位。 上述事实，有下列证据予以证实：1、郴州市庄门煤矿的合伙企业营业执照、采矿许可证、安全生产许可证、煤炭生产许可证、李某的矿长资格证；2、湖南煤矿安全 ...

和鼎胜公司的上诉理由答辩称：一审认定上诉人戴某支付了50元装卸费，认定其工作人员胡文全发板失误，判决上诉人戴某承担民事赔偿责任没有事实依据和法某 不具备相应资质条件的企业。《最高人民法某关于审理人身损害赔偿案件适用法某若干问题的解释》第十一条第二款规定，雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害， ...

。本案现已审理终结。 原告单某诉称：2006年两被告雇佣原告在其开办的私营企业孟营车辆厂做电焊工，未签订劳动合同，也没有办理工伤、养老保险。2011年7月 发生工伤事故的主要原因系被告不注意安全生产、未安装剪板机齿轮防护罩，对事故应承担主要责任。原告作为有经验的工人，在工作中明知机器没有防护罩，不具备 ...