被告上海某公司。 法定代表人楚某。 委托代理人陈某。 原告王某诉被告上海某公司劳动合同纠纷一案，本院于2009年12月29日立案受理后，依法由审判员李建军独任 什么时候给工资。2009年8月10日，公司的机器与帐户被查封。次日起，被告公司的大门由房东负责锁，被告公司员工的进出都由房东决定。8月28日， ...
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成众公司货物损失，应当承担损害赔偿责任。 诉讼中，华顺达公司称货物系公司员工拿走，且已被送交公安机关处理。对此本院认为，《最高人民法院关于某审理经济纠纷案件 其刑事责任，但并不因此免除华顺达公司依据与成众公司之间的货物运输合同关系应当履行的合同义务和民事责任。华顺达公司未将货物送达指定收货人，属于某约 ...
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杜某之间于2007年4月5日签订的内部承包协议”其实质系百来码公司与杜某之间签订的目标责任某合同，实为百来码公司内部的一种管理方式，不属于人民法院诉讼的 是目标责任某合同。（一）该协议是以杜某等人仍系百来码公司员工为前提才签订的。（二）承包方案及内部协议中均明确规定了成都办事处2007年度内必须完成的 ...
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按照公司规定和惯例向胡某及其机修班的其他员工各发一份《合同到期通知书》，其内容为“你与公司签订的合同将于2008年10月1日到期，如果你 、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时，应当经职工代表大会或者全体职工讨论，提出方案和意见，与 ...
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毛某某、刘立木到庭参加了诉讼。本案现已审理完毕。 原告安全诚信公司诉称，安全诚信公司与中信国检公司于2005年9月13日签订了《中国产品质量电子监管网及 时使用的电子邮箱是x@x.com，当时公司所有员工的电子邮箱都是使用x.com后缀，其离职后从公司员工处了解到合同的付款有些问题。同时，戈沛杰向本院 ...
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利益、具有实用性并经权利人采取保密措施。本案中双方当事人关于涉案经营信息是否构成商业秘密的争议主要在于是否为公众所知悉以及是否经权利人采取了保密措施。 罗某伯格公司 ，在没有其他证据证明为上诉人所知悉的情况下，一审法院对其真实性不予认定是正确的。就罗某伯格公司与员工之间的劳动合同而言，罗某伯格公司没有 ...
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签订《承揽加工定做专用合同书》，是双方自愿协商达成，不违反国家相关的法律规定，应认定为有效。依法成立的合同，对双方当事人即具有法律约束力，双方均应依照合同，履行 单位的职务行为。刚记钓虾王酒家公司以其无任何法定义务为员工的个人行为负法律责任的上诉理由，与事实及相关法律的规定相悖，不能成立。综上，本院对 ...
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代理人：曹敏，该司员工。 上诉人广州市松田宝电器有限公司（下称松田宝公司）因与被上诉人六安市宏泰家电有限责任公司商标许可使用合同纠纷一案，不服 诉讼法》第一百五十五条和《最高人民法院关于人民法院民事调解工作若干问题的规定》第十三条的规定，经本院主持调解，本案双方当事人自愿就本案纠纷达成如下协议： 一 ...
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赔偿等”。2003年1月6日，翁某物流公司与黄某甲签订了一份员工诚信守则协议。该协议约定：“黄某甲作为翁某物流公司的职员对翁某物流公司负有诚信 民事责任，二是请求法院判令黄某甲承担违反劳动合同关于竞业禁止约定的违约责任。第一个诉讼请求属于人民法院受理的知识产权案件范围；第二个诉讼请求则属于劳动争议案件 ...
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利益、具有实用性并经权利人采取保密措施。本案中双方当事人关于涉案经营信息是否构成商业秘密的争议主要在于是否为公众所知悉以及是否经权利人采取了保密措施。 罗某伯格公司 ，在没有其他证据证明为上诉人所知悉的情况下，一审法院对其真实性不予认定是正确的。就罗某伯格公司与员工之间的劳动合同而言，罗某伯格公司没有 ...
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