有报酬的劳动，被告xx设计各项劳动规章制度均适用于原告，受被告xx设计的劳动管理，原告的劳动成果视作被告xx设计业务的组成部分，原告与被告xx设计之间应属于 原告的补贴与公司其他员工的工资是同时做帐并通过银行转帐方式支付，所以“工资”的实质是补贴。被告yy科教确认其公司无办学及教育培训资质，原告取得的 ...

这些人员大多不熟悉拱圈砌筑工艺和技术要求。民工上岗前，未进行必要的技术培训和安全知识教育。（2）监理单位监理人员缺乏石拱桥施工与监理经验，不能及时发现质量隐患， 某某汇报过。 上诉人李某庚、余某，作为监理处正、副驻地高监，按照金衢公司《管理制度》中的《行政组织条例》和监理处制定的《监理人员制度及职责》 ...

同业竞争关系的杭州思承教育咨询有限公司(以下简称思承公司)。陆某公然利用我公司资源为思承公司进行师资培训和公司运作指导，并直接参与该公司员工的全面招聘工作。 业禁止的经济补偿，陆某作为学大公司杭州分公司的负责人，系学大公司的高级管理人员，对公司有忠实的义务，未经学大公司同意，不得利用职务便利为自己或者 ...

协议，约定了胡某的招生任务及各项工作指标、奖罚制度。2008年11月12日长沙市创慧教育培训中心文件创办(2008)(013)决定胡某为招生领导小组副组长。 路段的最高限速为x/h，故胡某属违章驾驶。湖南省公安厅交通警察总队高速公路管理支队常张大队于2009年1月16日认定湘x号车超速行驶，作出处罚 ...

授予，而非自己的实际管理行为。被告对原告办学培训资格和条件的授予实质上是办学资格证和场所的出租行为，该行为违反了《中华人民共和国民办教育促进法》第六十 风险，其合同的真正目的和用意是在明确责任、划分职责的同时，最大限度调动员工的积极性与自主性，而不是判决书中所载明的“办学资格证和场所的出租行为”。校方 ...

个邮箱系AD公司用于收取会员汇款单、确认到账信息及对外联络会员，会员汇款时注明“教育”或者“旅游”事项，会员费汇款至AD公司在香港汇丰银某开设的账户，会员拓展到 为平台推广时商公司的“Q金积分卡”业务，发展会员和服某。会员、服某的管理制度是：1、自然人某过办理“Q金积分卡”成某会员。会员分为普通会员、 ...

协议，约定了胡某的招生任务及各项工作指标、奖罚制度。2008年11月12日长沙市创慧教育培训中心文件创办(2008)(013)决定胡某为招生领导小组副组长， 路段的最高限速为x/h，故胡某属违章驾驶。湖南省公安厅交通警察总队高速公路管理支队常张大队于2009年1月16日认定湘x号车超速行驶，作出处罚 ...

同时松动，船体漂离码头直接损坏了油港公司的输油臂。“普罗旺斯”轮船员工作疏忽包括以下几个方面：1、管理船舶属具不当造成系缆绳锈蚀严重，根本不能满足正常的 经过培训上岗，有培训名单及考试原始卷面和成绩为证。但上岗人员未经过主管部门港监的认可。油港公司建立了相对完善的管理制度，计有各项规章制度272项， ...

间接原因在于本案原告未经过专门的安全生产教育培训，没有取得相应资质，违章从事爆炸物品的发放工作，被告西冲采石场安全生产管理制度不健全，特别是对雷管炸药的 物品使用许可证，可以使用民用爆炸物品；2008年7月15日，原告作为采石场的员工在发放雷管时并没有违章操作行为，雷管突然自爆显然是由于雷管缺乏最起码 ...

》审议决议载明：上海某食品某限公司2008年1月1日修订实施的《人事管理制度》由公司第一届工会委员会第一次会议于2009年1月5日重审并通过， 、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处某的权利以及法律规定的其他 ...