顾客签定的买卖合同及回收各项货款为条件，根据乙方另行规定《特约销售代理店佣金管理制度》，作为甲方销售活动的报酬向甲方支付销售手续费(即佣金)。但是，各项货款的回收 店的责任及规范》；2、《特约销售代理店佣金管理制度》；3、《特约销售代理店年度销售责任台数达标奖励规定》；4、《特约代理公某用名片印制说明 ...

房屋的价值转化为相应的拆迁补偿款。对于拆迁补偿款的构成，评估装潢费、过渡奖励费、困难补助、规费应由陈某某、华某某享有。房屋补偿款中属于陈某某 继承人，本院审查认为，户籍登记情况确系认定身份关系的有效途径之一，但户籍登记制度存在建立和逐步完善的过程，由于历史原因导致户籍登记情况无法准确反映当事人之间身份 ...

补贴7746元及25％经济补偿金1936.50元。被告作为民营企业，对劳动者工资分配制度有充分的自主权，原告工资为计件工资，没有工龄工资和水电补贴项目，目前国家也 上诉请求能否得到支持的问题。本院认为，在劳动合同履行期间，被上诉人实行的工时制度及工时总量未违反《中华人民共和国劳动法》第三十六条和第三十 ...

年1月5日的电子邮件，证明公司将请假流程告知过某某，但某某仍不遵守请假制度； 7、2009年9月11日、10月20日、11月5日、12月24 ，根据该函件，一般情况下某某必须于特定付款日时受雇于某某上海分公司方可获得任何留任奖金。长期留任奖励计划，除留任奖金外，某某上海分公司还将推行长期留任奖励计划， ...

共和国高等教育法》第四十一条的规定，高等学校有对学生进行学籍管理并实施奖励或者处分的职权。因此，高等学校在行使这一国家行政职能时，属于法律、法规 但依据我国教育方面法律法规的有关规定，国家实行国家教育学业考试制度，对高等学校学生的学籍管理、奖励与处分，由国家批准的高等学校组织实施。因此，高等学校在行使 ...

发放奖金、津贴是依据多种经营公司制定的《关于“以路换地”土地开发项目各项管理制度的有关规定》中的工程项目考核办法发放的，是工程效益奖。多经公司按照 应承担法律责任。被告人卜某某关于“‘以路换地’工程资金不是国家投资，对工程小组奖励有规定。我只是普通办事员，奖金发放没有决策、决定、建议权，只是根据领导 ...

上海市企业职工实行其他工作时间申请表，证明原告经相关部门批准对销售人员执行综合计算工时制度； 二、2007年9月至2009年8月期间被告的考勤汇总表，证明被告在 ”亦属奖金范畴，系用人单位为激励员工于来年努力工作、为企业多作贡献的奖励方式的一种。原告依据《员工手册》中关于“花红”的规定，制定发放标准， ...

每年的年终统一发放，由于原告住院12天，并全休三个月，这段时间的绩效工资共计3500.88元[基础性(70%)绩效工资761元/月×3个月+奖励性(30%)绩效工资268.68元/月×3个月+(761+268.68)÷30天×12天]，学校将不向原告发放的。 以上事实，有原告举证的《道路交通事故 ...