如发生租户退出或其他租赁纠纷情况，由乙方负责解决，签订协议时乙方向甲方支付押金人民币10万元；甲方负责2002年5月31日前商城的一切费用，从2002年6月 月份电费人民币8，915.71元、电话费人民币1，850。4元，并支付员工工资人民币2，000元。此节事实，有被告提供的证据材料5以及当事人陈某 ...

公司承建的以上工地提供（略）塔吊三台，每台月租金7500元，另加二名塔吊司机工资2000元，合计9500元。租赁期自塔吊在现场安装完毕次日计算，塔吊的进出场费为每台 （略）元；运费下车劳务费4580元，合计（略）.1元。抵销已付押金、租金和塔吊工人工资合计（略）元后，尚欠（略）.1元。限其在本判决发生 ...

起诉已超过诉讼时效的主张，由于被告不给原告缴纳社会保险费及不支付加班工资的侵权行为存在着连续性，原告在双方解除劳动关系后即申请劳动仲裁，并未 。二、秭归县平湖水泥有限公司退还杜某某押金300元。三、秭归县平湖水泥有限公司支付杜某某加班工资（略）.40元(公休日工资518元／月÷30天×474天×200 ...

正当理由，故原审法院采纳蒋某某的主张，推定新基公司从工资中扣除（略）元抵作押金的事实。用人单位与劳动者建立劳动关系，不得以任何形式向劳动者 公司的董事长发生车祸，昏迷不醒。公司一下子群龙无首这样一个特殊时期，上诉人应该支付被上诉人工资，但是被上诉人也有义务办理好交接手续，归还上诉人的财物。而本案中一审 ...

双方的劳动关系应视为已经解除，幸福渔村应向陈某某支付尚未支付的工资6600元及向退还押金300元。关于幸福渔村请求判令陈某某支付私自签单的2058元 某某在幸福渔村准备对其进行处罚前私自离职，并向劳动部门申请仲裁要求幸福渔村支付工资。对于陈某某的另一个月工资，是因为其在没有办理任何手续的情况下私自离职 ...

是非在工作期间、由于自身过错而致死，被劳动部门认定为非工伤。原告请求的赔偿工资、押金、经济补偿金、过错赔偿等均没有事实和法律依据，请求法院不予支持。仲裁委作出的 设有晾衣棚。 2003年2月，李某进入兴隆童车厂工作，工种是弯管工，工资按件计酬，双方没有签订劳动合同。李某住在该厂男工宿舍X室。2003年 ...

原审判决第一项和第三项，判令被上诉人支付林某某9个月工资4725元，拖欠工资赔偿金1181元、辞职补偿金2625元、额外补偿金1312．50元，支付黄某某13个 8月，林某某、黄某某二人以公司拖欠工资为由，向法院提起民事诉讼。 以上事实有：辞职申请书、辞退报告、押金收据、费用报销单、现金报销单、借款单 ...

的判决法律适用错误，只有在被上诉人交还服装后上诉人方有义务还200元服装押金；被上诉人擅自离职，巳构成违法解除劳动合同，应向上诉人支付1000元违约金 另谋出路”的基础之上，被上诉人被迫无奈接受辞退，但要求上诉人依法支付剩余工资、返还押金及劳动补偿金；统一服装是上诉人应当无偿提供的必要的“劳动用具”， ...

桌椅定金20000元，厨房设备定金24000元，台布服装某金10000元，产生的员工工资20168元），预期经济利益损失300000元，共计597578元；2、被告承担本案 发票之日起一周内交清；原告在本合同签订之日向被告付清房屋押金20000元，此款在合同到期后若原告无违约行为，被告确认房屋完整无损 ...

以宏星公司名义同梁国荣签订买卖废铜合同，收取了梁国荣的5万元押金，其中1.7万元用于公司发工资和其他费用支出，余款3.3万元龙某以借款的方式借走，占为 给我，然后我打的收条，但龙某拿走了3.3万元钱，余下的发了7-8月份工资； 7.证人麻某某的证言，证明麻某某在宏星公司担任出纳，业务量很少，没有得工资 ...