。因该证据已详细说明了护理人员张某丙在其父张某丙受伤住院期间的工资及停发工资情况，其证据形式、内容均合法真实，故该证据可以作为本案的定案依据 的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十九条的规定加倍支付迟延履行期间的债务利息。 一审案件受理费2500元，由被告苏某负担。 如 ...

12月31日至2009年元月31日不能上班工作，信达公司已停发罗某元月份工资2800元。被上诉人闫某质证认为其无法确证信达公司是否真实存在， 工作。 《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十条规定：“误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗 ...

从事高空作业，未能上班。原告张某2010年3月至6月应发工资为1232元。原告张某在病假期间停发了2010年7月至9月的高温费补助600元，年终 第二十三条之规定，判决：一、由被告永诚财产保险股份有限公司株洲中心支公司于本判决生效之日起十日内一次性支付原告张某机动车交通事故责任强制保险死亡伤残责任限额 ...

是否为同一人；2、原、被告之间关系；3、原告是否应向被告支付停工留薪工资、鉴某、一次性赔偿金。 围绕争议焦点，原告未提交证据。 围绕第一个争议焦点，被告 ，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续 ...

某告承担。 被告县短途运输公司口头辩称：原告受伤住院及伤休期间其单位没有停发其工资，因此，原告不存在误某损失；住院期间，原告不需要护某，不存在 受诉法院所在地平均生活水平。法律、行政法规对残疾赔偿金、死亡赔偿金等有明确规定的，适用法律、行政法规的规定。 《机动车交通事故责任强制保险条例》 第二十一条被 ...

主张误工费，《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十条规定：“误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构 2010年1月20日至2010年5月8日误工，误工期间停发工资，但未提交劳动合同、工资表等证据证明，对原告提交的该项证据本院不予采信 ...

发生前在“上海某某五金厂有限公司”工作，事故发生后其请假休息6个月，期间被停发工资10,800元。 以上事实，由当事人陈述及交通事故认定书、出院小结、病史 强险责任限额内先行承担77,035元（医疗费用赔偿项下承担10,000元、死亡伤残赔偿项下承担65,685元、财产损失赔偿项下承担1,350元）， ...

事故发生前原告秦某某在“上海某某机动车驾驶员培训有限公司”工作，本次事故发生后被停发工资至2009年11月。 以上事实，由当事人陈述及交通事故认定书、出院小结 给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十九条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。 本案受理费4,477元（由原告预交） ...

于事故发生前在“上海某某娱乐总汇”工作，事故发生后其请假休息2周，期间被停发工资933元。 以上事实，由当事人陈某及交通事故认定书、病史记录、医疗费发票、 为医疗费647.7元、营养费140元，合计787.7元；原告在交强险死亡伤残赔偿项下的损失为交通费100元、误工费933元，合计1,033元；原告 ...

工资2,000元，因本起事故受伤休息期间，单位对其停发工资。 还查明，沪XXXX轿车于事故发生时在被告某某南汇支公司处投保了机动车交通事故责任强制 被告某某南汇支公司在本案中应予承担的强制保险赔偿款为12,014.80元（其中死亡伤残赔偿款为8,750元、医疗费用赔偿款3,214.80元、财产损失赔偿 ...