设备,二者的经营范围有重复;原告申请本院核实的《投标邀请函》,也证明工商银行江苏省分行外连网络项目设备采购招标,外连路由器品牌、交换机品牌均有某公司和锐 ,应当支付违约金。 据此,依照《中华人民共和国劳动法》第二十二条,《中华人民共和国合同法》第一百一十四条第二款之规定,判决如下: 被告罗某应于本判决 ...
//www.110.com/panli/panli_76419.html-
了解详情
江苏省徐州市中级人民法院 民事判决书 (2005)徐民二终字第X号 上诉人(原审被告)广西博华食品有限公司,住所地广西来宾市象州县X镇。 法定代表人夏瑞 的其它抗辩理由,无法律依据且无证据证明,不予采纳。综上,依照《中华人民共和国合同法》第六十条、第一百零七条的规定,判决:广西博华食品有限公司于本判决 ...
//www.110.com/panli/panli_137148.html-
了解详情
被上诉人江阴市恒润法兰有限公司(以下简称恒润公司)经济补偿金纠纷一案,不服江苏省江阴市人民法院(2010)澄民初字第X号民事判决,向本院提起上诉。本院于 ;对陶某某要求恒润公司支付解除劳动合同经济补偿金x元的诉讼请求,法院不予支持。 据此,原审法院依照《中华人民共和国合同法》第八条、最高人民法院《关于 ...
//www.110.com/panli/panli_24801266.html-
了解详情
付清即2008年1月18日开始按银行同期贷款利率计算利息损失。依照《中华人民共和国合同法》第六十条、第一百一十二条、第二百六十一条、第二百六十三 的合法性与真实性提出异议,并提供加盖黄某港开发区劳动保障监察大队公章的两份《证明》,内容为“我单位未给江苏省宜兴市人民法院提供过中钢土方吹填工程量确认单、贾 ...
//www.110.com/panli/panli_2995542.html-
了解详情
重庆某某新能源有限公司。 第四组,原告的辞职信、员工离职面谈表、终止或解除劳动合同证明书。证明原告主动辞职,某某公司虽然挽留,但是原告坚持,双方于2010年 ,如果违反了该约定,应承担相应的法律责任。综上,根据《中华人民共和国劳动合同法》第二十三条、第二十四条,最高人民法院《关于民事诉讼证据的若干规定 ...
//www.110.com/panli/panli_45469002.html-
了解详情
是该公司的固定资产,原告购进车辆是经营所需。关于人员工资问题,原告没有出示劳动用工合同,对于人工工资的发放表格真实性无法确认。因为很多票据不是在与被告 。 关于日月星机电公司要求徐工集团赔偿逾期利润损失480万元的问题。根据《合同法》第一百一十三条的规定,当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合 ...
//www.110.com/panli/panli_31885158.html-
了解详情
律师事务所律师。 上诉人(原审原告、反诉被告)无锡创天文化传播有限公司,住所地江苏省无锡市滨湖区X街X村谢古。 法定代表人庄某某,该公司董事长。 委托代理人孙 的工作成果,已给创天公司造成重大经济损失,其行为已构成根本违约。根据合同法的有关规定及双方合同约定,创天公司有权解除合同。没有证据证明“小崔” ...
//www.110.com/panli/panli_27721920.html-
了解详情
某对原告主张的金额及其身份均无异议,本院予以确认。 同时,《中华人民共和国劳动合同法》第九十四条规定,个人承包经营违反本法规定招用劳动者,给劳动者造成损害 的行为违反了法律规定,故应当对原告主张的工资款承担连带责任。至于原告主张的劳动报酬的数额及其身份,被告群欣公司虽有异议但并未提供任何证据予以反驳, ...
//www.110.com/panli/panli_14546988.html-
了解详情
某对原告主张的金额及其身份均无异议,本院予以确认。 同时,《中华人民共和国劳动合同法》第九十四条规定,个人承包经营违反本法规定招用劳动者,给劳动者造成损害 的行为违反了法律规定,故应当对原告主张的工资款承担连带责任。至于原告主张的劳动报酬的数额及其身份,被告群欣公司虽有异议但并未提供任何证据予以反驳, ...
//www.110.com/panli/panli_14513374.html-
了解详情
某对原告主张的金额及其身份均无异议,本院予以确认。 同时,《中华人民共和国劳动合同法》第九十四条规定,个人承包经营违反本法规定招用劳动者,给劳动者造成损害 的行为违反了法律规定,故应当对原告主张的工资款承担连带责任。至于原告主张的劳动报酬的数额及其身份,被告群欣公司虽有异议但并未提供任何证据予以反驳, ...
//www.110.com/panli/panli_14511828.html-
了解详情