个月在维修公司实操，第14－26个月在公司实操培训1年，实操培训期间在维修公司见习享受公司员工同等待遇，保证原告4个月至1年的收入可收回全部学费2 人为罗某全。在审理中经提审罗某丙，其陈述黎明学校所收学费，有部分借给了广东黎明电子维修服务有限公司，具体数额记不清，有300万至400万元借给了深圳分公司 ...

个月在维修公司实操，第14－26个月在公司实操培训1年，实操培训期间在维修公司见习享受公司员工同等待遇，保证原告4个月至1年的收入可收回全部学费2 人为罗某全。在审理中经提审罗某丙，其陈某黎明学校所收学费，有部分借给了广东黎明电子维修服务有限公司，具体数额记不清，有300万至400万元借给了深圳分公司 ...

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公司，住所地重庆市X区。 法定代表人：邱某，该公司董事长。 委托代理人：赵某某，男，山东如意公司员工。 委托代理人：张某某，重庆某某律师事务所律师。 被上诉人（ 纺织公司于2006年5月中旬组织500名新工人到山东德源纱厂有限公司（系德昌精密纺织公司指定的培训地）就本案所涉合同采购的紧密纺设备的维修、 ...

须派遣六名可代行承担责任的员工参加公司总部规定的教育研修，获得经营公司店面必需的知识和技术。开业后，公司总部有研修培训，原告也须按指示要求派员再次 第四个月开始，每月进货量为20,000元。关于损害赔偿，合同约定，公司总部违约给加盟店造成损害时，须向加盟店赔偿损失。当日，原告支付了150,000元加盟 ...

份技术培训合同复印件，其中第3条内容为：“乙方接受甲方提供的技术培训后，在劳动合同终止前，不得单方辞职。如乙方不经批准离职，乙方应赔偿甲方培训费人民币两 日签订的续订劳动合同协议；3、亚太兰特公司关于延续员工劳动合同至2004年12月31日的通知；4、摩托罗拉公司给齐某颁发的2004年出入证；5、基本 ...

带有九头鸟标识的桌面用品。上述函件有酒店公司工作人员黄某某签收。周某表示确实收到上述函件，当时要求商业公司提供培训员工名单后可以安排在其直营店进行 上诉期满后七日内不交纳上诉案件受理费的，按自动撤回上诉处理。 审判长卢正新 代理审判员杨德嘉 人民陪审员任晓卉 二OO七年七月二十日 书记员薛瑾 书记员蒋 ...

份技术培训合同复印件，其中第3条内容为：“乙方接受甲方提供的技术培训后，在劳动合同终止前，不得单方辞职。如乙方不经批准离职，乙方应赔偿甲方培训费人民币两 日签订的续订劳动合同协议；3、亚太兰特公司关于延续员工劳动合同至2004年12月31日的通知；4、摩托罗拉公司给齐某颁发的2004年出入证；5、基本 ...

培训小结上提到“我已具备该产品试生产的技术条件”，并开始培训职工该项技术知识，徐某某也在该小结上签字，且该公司因掌握此技术而申请取得高新技术企业资格，因此二被告已经 ，徐某某、戎某某对该《备忘录》真实性提出异议，表示巢玉芳原系其单位下属员工，现已离职，该《备忘录》中巢玉芳签名不真实，但未提交证据，且未 ...