被上诉人劳动合同期满后的竞业作了限制，限制被上诉人不能到与金泰公司相同或相类似单位工作，其余条款则属保密条款。根据《广东省技术秘密保护条例》第十一条、第十三条的 。在德胜公司期间，由德胜公司补偿。上述决定虽是德胜集团与德胜公司共同作出的，金泰公司没有签章，但德胜公司是金泰公司的股东，德胜集团是德胜公司 ...

被上诉人劳动合同期满后的竞业作了限制，限制被上诉人不能到与金泰公司相同或相类似单位工作，其余条款则属保密条款。根据《广东省技术秘密保护条例》第十一条、第十三条的 。在德胜公司期间，由德胜公司补偿。上述决定虽是德胜集团与德胜公司共同作出的，金泰公司没有签章，但德胜公司是金泰公司的股东，德胜集团是德胜公司 ...

被上诉人劳动合同期满后的竞业作了限制，限制被上诉人不能到与金泰公司相同或相类似单位工作，其余条款则属保密条款。根据《广东省技术秘密保护条例》第十一条、第十三条的 。在德胜公司期间，由德胜公司补偿。上述决定虽是德胜集团与德胜公司共同作出的，金泰公司没有签章，但德胜公司是金泰公司的股东，德胜集团是德胜公司 ...

潘某某劳动合同期满后的竞业作了限制，限制潘某某不能到与金泰公司相同或相类似单位工作，其余条款则属保密条款。根据《广东省技术秘密保护条例》第十一条、第十三条的 。在德胜公司期间，由德胜公司补偿。上述决定虽是德胜集团与德胜公司共同作出的，金泰公司没有签章，但德胜公司是金泰公司的股东，德胜集团是德胜公司的 ...

被上诉人劳动合同期满后的竞业作了限制，限制被上诉人不能到与金泰公司相同或相类似单位工作，其余条款则属保密条款。根据《广东省技术秘密保护条例》第十一条、第十三条的 。在德胜公司期间，由德胜公司补偿。上述决定虽是德胜集团与德胜公司共同作出的，金泰公司没有签章，但德胜公司是金泰公司的股东，德胜集团是德胜公司 ...

。在劳动仲裁时，由于双方劳动关系实际上已由缔日公司解除了，因此李某某提出经济补偿金的请求是合情合理合法的，该请求不能认为“李某某自行解除与缔日公司的 提交新证据。 经审查，本院对原审判决认定“李某某与缔日公司没有签订书面劳动合同”的事实不予确认，对其余事实予以确认。 二审查明：李某某刚进入缔日公司时 ...

。在劳动仲裁时，由于双方劳动关系实际上已由缔日公司解除了，因此贺某某提出经济补偿金的请求是合情合理合法的，该请求不能认为“贺某某自行解除与缔日公司的 提交新证据。 经审查，本院对原审判决认定“贺某某与缔日公司没有签订书面劳动合同”的事实不予确认，对其余事实予以确认。 二审查明：贺某某刚进入缔日公司时 ...

。在劳动仲裁时，由于双方劳动关系实际上已由缔日公司解除了，因此董某某提出经济补偿金的请求是合情合理合法的，该请求不能认为“董某某自行解除与缔日公司的 提交新证据。 经审查，本院对原审判决认定“董某某与缔日公司没有签订书面劳动合同”的事实不予确认，对其余事实予以确认。 二审查明：董某某刚进入缔日公司时 ...

价款392，421元，于判决生效之日起十日内付清；五、四川省外贸运输公司上海分公司支付中华人民共和国上海出入境边防检查站2002年所欠租金34，280元， 以1998年合同按照当时投资总额进行补偿是没有依据的，根据《合同法》规定约定不明确应该按照一般交易习惯或者法律规定来补偿。故要求撤销一审判决，要求 ...

黄河三角洲生产基地土地管理处稽查科科长，住（略）。 被告：东营市新世元芦苇有限责任公司，住所地：东营市河口区X镇油田温泉疗养院院内。 法定代表人：郭某某，董事长。 的根本原因。 原告质证认为： 对证据1中协议书的真实性无异议，但协议书明确约定的亩数为1万亩而不是1.25万亩；该协议书虽然已签订，但没有 ...