发放了全部工某。2011年3月，李某以我公司未与其签订劳动合同为由向北京市X区劳动争议仲裁委员会（以下简称：大兴仲裁委）申请仲裁，要求我公司支付其未 双倍工某33600元；2、补缴自2010年8月至2011年3月期间各项社会保险；3、支付解除劳动关系经济补偿金4800元；4、确认其自2010年8月至 ...

建设集团有限公司（以下简称中铁航空港公司）因与被上诉人刘某乙劳动争议一案,不服北京市X区人民法院（2012）海民初字第X号民事判决，向本院提起上诉。本院依法组成 双方约定中铁航空港公司聘用刘某乙为工作人员，中铁航空港公司为刘某乙缴纳社会保险、向刘某乙支付工资报酬，并明确约定了工资标准以及刘某乙应接受该 ...

》，于5月起单方打入本人工资卡半个月工资后，即停发工资和停缴社会保险。电信研究院变相排斥异己，打击干部，构成违法解除劳动合同，严重侵害了我的 以要求电信研究院支付2008年3月违法解除劳动合同的经济赔偿金194928元为由，向北京市X区劳动争议仲裁委员会提起劳动仲裁，该委作出京海劳仲字[2010]第X ...

随时通知与杨某终止劳动关系，并已于2009年9月份合法解除了劳动关系。现不服北京市X区劳动争议仲裁委员会（以下简称海淀仲裁委）作出的京海劳仲字[2011]第X号 发放工资。杨某的工资支付周某为按月支付。中青文化中心未给杨某缴纳社会保险，杨某档案存放在海淀人才中心。杨某正常工作至2009年9月4日，之后 ...

某因与被上诉人北京育才苑教育科技有限公司（以下简称育才苑公司）劳动争议纠纷一案,不服北京市X区人民法院（2010）海民初字第X号民事判决，向本院提起上诉。本院依法组成 苑公司无故将其辞退，尚拖欠其工资、奖某及加班费，且未为其缴纳社会保险。为证明其主张，薛某向法院提交了北京桐鑫世纪劳务服务有限公司证明、 ...

平均工资为1958.6元。经查，2009年9月起鑫容光公司不再为韩某缴纳社会保险。庭审中，双方均不愿续存劳动关系。 韩某以要求鑫容光公司支付工资、代通知金、解除劳动关系经济补偿金、未签订劳动合同双倍工资差额为由向北京市X区劳动争议仲裁委员会提起申诉，该委于2009年10月20日做出京海劳仲字 ...

技术有限公司（以下简称特意洁公司）因与被上诉人王某劳动争议纠纷一案，不服北京市X区人民法院（2010）海民初字第X号民事判决，向本院提起上诉。本院依法 向其发放，但特意洁公司未提供充分证据予以证明。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费，用人单位为劳动者缴纳社会保险费是其法定义务，王某为 ...

8月在航顺达设备厂工作期间，双方未签订劳动合同，也未给我缴纳社会保险，且每周某都安排我加班，但从未支付任何加班费，为维护我的合法权益，我申诉到北京市X区劳动争议仲裁委员会（以下简称：大兴仲裁委），大兴仲裁委以证某不足以证某双方存在劳动关系为由，驳回了我的申诉 ...

北京恒通信托投资有限责任公司（以下简称恒通信托公司）劳动争议纠纷一案,不服北京市X区人民法院（2010）西民初字第X号民事裁定，向本院提起上诉。本院依法 19日起离岗休养。第4条约定乙方离岗休养期间，甲乙双方应按北京市有关规定参加各项社会保险和缴纳住房公积金。应由乙方交纳的部分由甲方从乙方生活费中代为 ...

公司规定享受福利并拥有某升和发展的机会。陈某丁在任职期间，不仅享受了社会保险福利待遇，也享受了公司奖金及其他的福利。所以，适普软件公司与陈某丁 月1日至2008年12月31日未签订劳动合同的二倍工资差额36000元为由向北京市X区劳动争议仲裁委员会申诉，2009年9月2日，仲裁委员会做出裁决如下：1、 ...