职业病待遇进行工伤赔偿未果，张xx即于当月向浏阳市人民政府书面报告请求解决，浏阳市人民政府将请求报告及相关资料于2005年8月28日转交浏阳市劳动争议仲裁委员会处理 ，发回原审人民法院重审，或者查清事实后改判； （四）原判决违反法定程序，可能影响案件正确判决的，裁定撤销原判决，发回原审人民法院重审。 ...

期限内提供的证据有：1、营业执照，证明原告的身份；2、仲裁裁决书，证明本案已经经过仲裁程序；3、工某保险待遇申领表，证明被告六级伤残，伤残补助金为 3040元和护理费5366.21元的请求，本委不予支持。原告不服本裁定作出某各项赔偿，于2011年12月22日向本院起诉。 本案的争议焦点是：一、被告月工 ...

权利。在其申请确认劳动关系及向济源市康鑫建材厂要求赔偿工伤待遇时该1年的工伤认定期应该中某后重新起算，工伤认定期间不是法律规定的除斥期间，而应 法定材料的积极行为，是维护自身合某权利的正当的程序，结合某述复函的精神，工伤认定申请时限应扣除受伤职工因通过仲裁、诉讼途径确认与用人单位之间的劳动关系而耽误的 ...

选择用人单位所在地或户口所在地内有职业病诊断资质的机构申请诊断”的规定，申请职业病诊断程序合某；第三人包XX向职业病诊断机构提供的劳动合某书、医疗机构的 收到XXX煤矿赔偿款5000元，并承诺从即日起解除劳动关系和终止工伤保险关系的事实。 原审第三人包XX举示的证据有：1、梁平县劳动争议仲裁委员会渝梁 ...

级。2011年9月2日奉节县劳动争议仲裁委员会作出渝奉劳仲案字（2011）第X号裁决书。现诉至法院，请求判令原告赔偿被告2万元。 被告向XX辩称： 终止手续，符合失业保险规定的可以享受失业保险待遇。重新就业后新发生的工伤，按本办法规定的程序进行工伤认定和劳动能力鉴定，按照新鉴定的伤残等级享受工伤保险 ...

费用。 被告辩某，1.原被告之间劳动关系是客观存在的；2.本案工伤经依法认定，原告应当承担赔偿责任；3.仲裁裁决结果是相对合理的，但是工资是5000元，而不是 九条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。 本案诉某费10元，适用简易程序减半收取5元，由原告承担。 如不服本判决，可在判决书送达之日起十五 ...

的，一次性伤残补助金、伤残津贴等均由工伤保险经办机构从工伤保险基金中支付。也就是说，被告应向工伤保险经办机构提出工伤赔偿，原告作为用人单位不负有为已经入了工伤 。 综上，被告直接申诉由原告支付4级伤残的工伤保险待遇，于法无据并违反法定程序，应判令免除劳动仲裁裁决强加给原告的义务，为维护合法权益，特此 ...

进行调查取证就同意单位意见不作工伤认定，违反工伤认定的程序，同时违反了“应以书面形式通知申请人和企业”的规定。该情况说明在郑劳仲裁字（1996）第X号 后，李某到公安机关报案，经处理魏青军和杨保建各被拘留15天，赔偿给李某医疗费1500元。1995年12月经河南省人民检察院检察技术鉴定为李某头部损伤属 ...

为郭某某伤残等级为玖级。故鑫亮公司应按照玖级工伤盼相关法律规定支付郭某某的相关赔偿费用，其中应当包括：医疗费、住院伙食补助费、护理费、一次性伤残 缺乏事实依据和相关证据，本院不予采信。 综上，原审判决认定事实清楚，审判程序合法，适用法律正确，实体处理妥当，本院应予支持。 依照《中华人民共和国民事诉讼法 ...

申请”不予受理。原告超出规定时间提出工伤认定申请，只是不再适用工伤认定的行政程序，并不能因此剥夺原告作为劳动者应当享有和获得工伤赔偿的权利。原告赵某某在2009 原告在被告天龙公司连续工作已满十年，其2008年6月8日提起劳动仲裁要求与被告天龙公司签订无固定期限劳动合同，符合法律规定，被告天龙公司应当 ...