江苏凤泉律师事务所律师。 上诉人徐州富邦木业有限公司（以下简称富邦公司）因事实劳动关系争议纠纷一案，不服徐州市贾汪区人民法院（2008）贾民一初字第X号民事 了“简历表”，2008年6月9日郑某某即开始在富邦公司工作，但未签定书面劳动合同。郑某某先后从事给木材打眼、操作电锯、砂光机等工作。2008年6 ...

站会计的聘用原则：信用站会计，由各村村委会推荐，经信用社理事会审查批准，由社主任签定聘用书，报区联社备案”。第四条是信用站会计待遇，第1项就是“按规定 其办理业务的场所也不是农村信用社的营业机构。原、被告并未签订劳动合同，亦未建立起实际的劳动关系，原告仅是作为代办站的代办员，给信用社代理储蓄和代办贷款 ...

略），系公司书记。 上诉人武某某因与被上诉人湖南省重晶石总公司（以下简称重晶石公司）劳动争议纠纷一案，不服新晃侗族自治县人民法院（2008）晃法民一初字第 被上诉人单位的合法劳动者，未受到组织的任何处理，不存在申请时效的问题。2、被告提交的劳动合同是为了应付检查，为了配合公司工作签定的，且只是象征性地 ...

月至2009年2月在申请人处工作，一直都没有签合同，到2009年元月，申请人才与我们签定劳动合同，但合同落款是2008年元月，申请人声称如果不同意按此时间签 该法第八十二条规定“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者签订书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与 ...

申请仲裁，要求1、撤销原告对被告的清退决定；2、裁决原、被告之间签定无固定期限劳动合同；3、补发被告工资；4、补发养老保险金等；5、支付经济补偿金 满一年发给相当于一个月工资的经济补偿。同时第十条又规定：用人单位解除劳动合同后，未按规定给予劳动者经济补偿的……还须按该经济补偿金数额的百分之五十支付额外 ...

销售业务员，为正恒公司销售各种规格型号的铝塑复合板，双方没有签订书面劳动合同。双方口头签定，待遇为每月底薪500元加当月销售提成，年终根据销售业绩计算年度 但未付给。 本院认为：本案中双方当事人虽未签订书面劳动合同，但双方间业已形成事实上的劳动关系，故本案应属事实劳动关系纠纷案。本案争议的焦点是梁某甲 ...

劳动报酬。虽然双方没有签定劳动合同，但已形成事实的劳动关系，请求驳回上诉，维持原判。 上诉人梁某某与被上诉人余某某在二审期间均未向本院提供新的 。 经审理，本院对原审判决认定的事实予以确认。 本院认为:根据被上诉人余某某在劳动仲裁时提供给仲裁委的证据厂牌(工作证)上有被上诉人的姓名，足以证明双方当事人 ...

1976年底进入合记公司工作。2002年5月20日冼某某与合记公司签定最后一期《广东省职工劳动合同》，约定冼某某生产工种为生产；计件工资，按冼某某岗位计件单价及 是双方确认的冼某某的工作岗位。冼某某工伤治疗终结后，双方应继续履行未到期限的劳动合同。合记公司无证据证实冼某某不能胜任原工作岗位的，即应安排 ...

2009年7月27日，蓝盾公司与重庆华美地产发展有限公司（以下简称华美公司）签定合同，由蓝盾公司承接华美公司的御景工程，即御景天成一期工程百 用人单位设立的分支机构，依法取得营业执照或者登记证书的，可以作为用人单位与劳动者订立劳动合同；未依法取得营业执照或者登记证书的，受用人单位委托可以与劳动者订立 ...

网通公司向商丘市睢阳区人民法院提起诉讼，请求依法判决网通公司不承担与陈培彦签定无固定期限劳动合同的责任；判决网通公司不承担为曹某补发工资的法律责任；判决网 工作至今。网通公司以安某人数超出省级计划指标，未对曹某与其他退伍军人同样安某，亦未与其签订劳动合同。 本院认为，本案系因退伍军人安某引起的纠纷，不 ...