的事实，也与法律关于侵权行为的认定规定不符。2006年6月20日，被上诉人在公司规定的上班时间内无理取闹，纠缠公司领导，致使公司领导无法开展正常的工作 ；其次，如上所述，被上诉人作为上诉人的员工，双方因劳动关系问题而发生争执，不能据此认定被上诉人系无理取闹，且如因此而引来其他工人围观，上诉人作为工厂的 ...

知道桑拿部有小姐卖淫。 其辩护人的意见为：1、肖某甲与名仕园洗浴桑拿部的承包协议不能成立；2、陈明良是名仕园洗浴桑拿部的老板和实际经营者，肖某甲只是他雇用 小姐卖淫的单子上均注明“日式”按摩，收费400元或800元不等。这四个小姐在桑拿部干了一至三个月不等。陈明良与其签了合同，并私下谈好，给其提成。其 ...

，新开公司的原职员田某某等17人与新开公司解除合同后即到田某公司上班，其时间一天不差(2003年3月31日与新开公司解除合同，4月1日到 的商业秘密，不应当承担赔偿责任，应当由新开公司承担所有诉讼费用。 各方未就该问题提供证据。 根据当事人的上诉与答辩及相应的证据，本院主要围绕以下三个焦点问题进行审理 ...

生活费，且张某某工资基数计算错误，应是解除劳动合同前12个月的平均工资，张某某2004年4月上班，银行工资卡算出平均工资为2797.62元，请求撤销原判 ，张某某在2004年12月并未上班，但海外公司还是支付其与在岗时相同工资，故海外公司主张2005年1-3月给生活费的请求不能成立。对于工资标准问题， ...

年１２月１２日大约１４时３０分左右，当时其正在指挥部门岗上班，听见对讲机里有人呼叫滨海公园１１号岗董某某下来拦住在金棕榈酒店旁龙塘湖偷鱼的人，然后董 ２、原判认定上诉人李某某于２００６年３月２０日凌晨１时许到龙塘湖处偷鱼时动手打伤保安员杨某某证据不具有证明效力，不能作为定案依据。 出庭履行职务的检察员 ...

佛山支公司在劳动仲裁阶段和法院一审阶段均主张了林某某2003年7-9月连续三个月业绩极为低下，根本就不能按月达成甲方所要求的标准保费目标，也不能 某某没有上班期间的工资不当，佛山支公司应支付林某某在佛山支公司上班期间，即2004年11月至2005年3月共计5个月期间的工资（略）元(3500元×5个月) ...

报的警。 5、证人余某乙的证言，今晚8点左右，我同爸爸在家看电视，妈妈上班去了。我家的门被人踢开，有7个人闯入用凳子等东西打我爸爸。爸爸就 廖某某辩解提出，致使肇事者黄某死亡，纯属正当防卫的辩护意见不能成立，予以驳回。本院为了惩罚犯罪，依照《中华人民共和国刑法》第二百三十四条第二款、第六十七条之规定， ...

X号-X号收费、交费日外，都休息不再加班。每年的法定工作日，原告也要和其他员工三人轮流加班。原告1999年参加工作，工龄已达10年以上，依法应享有5 存在加班，但被告的证据不能证实原告节假日加班的具体天数。审理中，原告称每年的法定节假日期间三个物管员轮流上班。据此认定2009年5月1日至2011年4月 ...

部门主任姜福忠给我打电话，问我什么时候上班，我说家里有事请一星期假，主任说你能不能来都回个电话，所以我2月14日给主任打电话，说事没办完再请 周某加班178天，周某加班89天，延时加班每年有5个月每天延时加班1.5小时，法定节假日加班共计60天。”三一重机公司对此不予认可，称：“我单位实行大小周某替， ...

18909元。四人分获。 上述事实有以下证据证实： 1、被告人李某供述：二、三个月前的一天下午，我和黄某、马某、柱某在社旗县长虹桥南某路西一 被告人在侦查阶段的原始供述相印证的证实所盗现金数额是38000元。因此，该辩解理由不能成立。本院不予支持。李某、龚某均系刑满释放五年以内再犯应当判处有期徒刑以上 ...