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倍工某应按基本工某计算。综上,贵港市劳动争议仲裁委员会作出贵劳仲案字(2010)X号仲裁裁决书认定事实及适用法律错误,请求法院判令原告 送达之日起十五日内,向本院或贵港市中级人民法院递交上诉状,并按对方当事人人数提出副本,上诉于贵港市中级人民法院。 代理审判员陆某玲 二○一一年四月二十八日 书记员 ...
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倍工某应按基本工某计算。综上,贵港市劳动争议仲裁委员会作出贵劳仲案字(2010)X号仲裁裁决书认定事实及适用法律错误,请求法院判令原告 送达之日起十五日内,向本院或贵港市中级人民法院递交上诉状,并按对方当事人人数提出副本,上诉于贵港市中级人民法院。 代理审判员陆某玲 二○一一年四月二十八日 书记员 ...
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不负责任。 以上事实及理由,请求判决原告不予支付百色市劳动仲裁委员会(2011)百仲案字第X号仲裁裁决书一次性伤残补助金、一次性工某医疗补助金、一次性伤残就业 住院天数为77天、出某后全休一个月及住院期间用药情况。6、仲裁裁决书,证明原、被告劳动争议经过仲裁程序。 经过开庭质证,原告对被告提供 ...
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和2008年工资袋、某区劳动争议仲裁委员会第A号裁决书、某区劳动争议仲裁委员会第X、A、B、C号裁决书以及双方当事人陈述等证据材料在案佐证。 赔偿金共计1551.69元,给付2008年9月23日至2008年10月27日期间法定节假日延时加班工资及赔偿金共计1551.69元。上诉理由是:原审法院认定 ...
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劳动合同关系,支付双倍工资而申诉至焦作市劳动争议仲裁委员会,但仲裁委错误理解法律,做出来错误仲裁裁决书,原告不服故提起诉讼,请求:1、依法确认 。 被告中国电信集团公司河南省焦作市电信分公司辩称如下:原告王某乙要求签订无固定期限劳动合同于法无据,原告要求支付2倍工资不应支持,关于劳动保险属于重复起诉 ...
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男,X年X月X日出生。上诉人郑州顺直达汽车用品有限公司因与曹XX劳动争议一案,不服河南省郑州市X区人民法院(2011)金民一初字第X号民事 。 原审认为,原告与被告之间劳动争议经郑州市X区劳动争议仲裁委员会裁决,郑州市X区劳动争议仲裁委员会作出金劳仲裁字【2010】X号仲裁裁决书裁决原告于裁决书生效 ...
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元和通讯费200元。东方怡科公司未向董某支付2008年10月份29天工资4677元、2008年7月份绩效工资875元、2008年8月份绩效工资875元及 某其他申诉请求。后董某以郑州市X区劳动争议仲裁委员会作出仲裁裁决书严重与事实不符及适用法律错误为由诉至该院。 另查明,董某于2008年5月怀孕 ...
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月2日返岗上班。2008年9月25日,南宁市劳动争议仲裁委员会作出南劳仲裁字[2008]X号仲裁裁决书,裁决如下:一、华普正方公司与罗某自 提出诉讼请求进行审理,当事人之间没有争议仲裁裁决内容不得作为劳动争议诉讼审理对象,对当事人之间没有争议劳动争议仲裁裁决内容无需审理可以直接列入判决主文,以 ...
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为其安排工作。2008年8月14日,原告就双方之间劳动争议向焦作市劳动争议仲裁委员会申请仲裁,后裁决由被告为原告安排工作、补缴社会保险费用以及支付待岗 仲裁,2008年9月10日,焦作市劳动争议仲裁委员会做出焦劳仲案字(2008)X号裁决书仲裁裁决被告三家村公司为原告安排工作,补缴2000年10月 ...
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)第X号仲裁裁决书,2、1999年6月10日《关于方某工伤处理意见》,3、1999年6月公司账册,4、2005年方某劳动争议申诉书,5 原洗涤剂厂债权债务。 2005年11月,方某向郑州市劳动争议仲裁委员会申请仲裁,请求:1、用人单位支付少发伤残抚恤金2万元;2、工伤医疗费8000元;3、仲裁 ...
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