基本正确，但适用法律错误。既然上诉人与被上诉人之间存在劳动关系，就应该适用《中华人民共和国劳动法》、国务院（国发[1991]X号文件和原劳动部《关于贯彻执行〈劳动法 安阳市第五染料厂改制而成，而该厂属村办集体企业，招收的职工大都是农民工。而国家当时的政策未规定村办企业招工要办招工手续，故该厂招收的职工 ...
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正确，但适用法律错误。既然上诉人与被上诉人之间存在劳动关系，就应该适用《中华人民共和国劳动法》、国务院（国发[1991]X号文件和原劳动部《关于某彻执行〈劳动法〉 原安阳市第五染料厂改制而成，而该厂属村办集体企业，招收的职工大都是农民工。而国家当时的政策未规定村办企业招工要办招工手续，故该厂招收的职工 ...
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基本正确，但适用法律错误。既然上诉人与被上诉人之间存在劳动关系，就应该适用《中华人民共和国劳动法》、国务院（国发[1991]X号文件和原劳动部《关于贯彻执行〈劳动法 安阳市第五染料厂改制而成，而该厂属村办集体企业，招收的职工大都是农民工。而国家当时的政策未规定村办企业招工要办招工手续，故该厂招收的职工 ...
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基本正确，但适用法律错误。既然上诉人与被上诉人之间存在劳动关系，就应该适用《中华人民共和国劳动法》、国务院（国发[1991]X号文件和原劳动部《关于贯彻执行〈劳动法 安阳市第五染料厂改制而成，而该厂属村办集体企业，招收的职工大都是农民工。而国家当时的政策未规定村办企业招工要办招工手续，故该厂招收的职工 ...
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基本正确，但适用法律错误。既然上诉人与被上诉人之间存在劳动关系，就应该适用《中华人民共和国劳动法》、国务院（国发[1991]X号文件和原劳动部《关于贯彻执行〈劳动法 安阳市第五染料厂改制而成，而该厂属村办集体企业，招收的职工大都是农民工。而国家当时的政策未规定村办企业招工要办招工手续，故该厂招收的职工 ...
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、5真实性无异议，但不能证明原告的主张。本院审查后认为原告到被告单位是以农民工的身份上班，在当时的计划经济体制下，与正式职工相比待遇相差较大，原被告每年都 养老、医疗保险费用，不属于法院审理范围，对该项请求，本院不予支持。依据《中华人民共和国劳动法》第四十六条、《工伤保险条例》第二十九条、第三十一条、 ...
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故原审法院对陈某某的诉讼请求不予支持。据此，原审判决依据《中华人民共和国劳动法》第八十二条、《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释 。上诉请求：撤销原审判决，判令长沙理工大学赔偿陈某某工资10万元，赔偿损害农民工身体8万元。 长沙理工大学答辩称：一、原审法院认定1983年招工不实，陈 ...
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基本正确，但适用法律错误。既然上诉人与被上诉人之间存在劳动关系，就应该适用《中华人民共和国劳动法》、国务院（国发[1991]X号文件和原劳动部《关于贯彻执行〈劳动法 安阳市第五染料厂改制而成，而该厂属村办集体企业，招收的职工大都是农民工。而国家当时的政策未规定村办企业招工要办招工手续，故该厂招收的职工 ...
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基本正确，但适用法律错误。既然上诉人与被上诉人之间存在劳动关系，就应该适用《中华人民共和国劳动法》、国务院（国发[1991]X号文件和原劳动部《关于贯彻执行〈劳动法 安阳市第五染料厂改制而成，而该厂属村办集体企业，招收的职工大都是农民工。而国家当时的政策未规定村办企业招工要办招工手续，故该厂招收的职工 ...
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基本正确，但适用法律错误。既然上诉人与被上诉人之间存在劳动关系，就应该适用《中华人民共和国劳动法》、国务院（国发[1991]X号文件和原劳动部《关于贯彻执行〈劳动法 安阳市第五染料厂改制而成，而该厂属村办集体企业，招收的职工大都是农民工。而国家当时的政策未规定村办企业招工要办招工手续，故该厂招收的职工 ...
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