的指导意见》第18条规定，劳动者严重违反劳动纪律或用人单位规章制度，用人单位依据《劳动法》第二十五条规定解除劳动合同的，不适用《企业职工奖惩条例》 其职工的养老金、医疗费、工伤保险待遇和其他社会保险费的征收，由税务机构和劳动保障行政部门设立的社会保险经办机构负责办理，这属于行政管理行为，如果缴费单位或 ...

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人员。 上诉人刘xx因与被上诉人湖南xx建设工程有限公司（以下简称xx建设公司）劳动争议纠纷一案，不服长沙市X区人民法院（以下称原审法院）（2011）雨 组织的劳动力进行入场教育培训，遵守各项规章制度。余xx是代理xx建设公司对施工人员进行管理。根据劳动保障部《关于确立劳动关系有关事项的通知》第四条 ...

是否属工伤未予认定。 本院认为，被告郴州市X局作为郴州市人民政府劳动保障部门负责本行政区域内的工伤保障工作。本案争执的焦点是：一、原告黄XC5/C6椎间盘 和劳动者符合法律、法规规定的主体资料；（二）用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者，劳动者受用人单位的劳动管理，从事用人单位安排的有报酬的 ...