时，黄某甲已办好手续，给其一张出门证及检验报告，没有发票及随车同行单； 5、邮政物流证明，证实李某系其单位工作人员，曾办理福康公司发往河南内 职工，2001年福康药业公司与中药厂合并后就到福康药业公司，2004年9月自动离职；②2006年9、10月一天晚上碰到黄某甲，他提出有一批抵货款的168脑力静 ...

年的为60%，满4年的为100%。协议第4条规定股权转让手续须待合纵公司改制为股份有限公司满3年之后办理，在股权没有转让之前，乙方不享受股东的权利也不承担股东义务 是不争的事实。申永志、李某乙两人投资昆泽公司并从事销售的行为仍属离职后行为，如上所述合纵公司对其所克的竞业禁止义务亦不成立。 李某甲同在合 ...

年的为60%，满4年的为100%。协议第4条规定股权转让手续须待合纵公司改制为股份有限公司满3年之后办理，在股权没有转让之前，乙方不享受股东的权利也不承担股东义务 是不争的事实。申永志、李某乙两人投资昆泽公司并从事销售的行为仍属离职后行为，如上所述合纵公司对其所克的竞业禁止义务亦不成立。 李某甲同在合 ...

，并于2003年3月到人事部门查询德胜电厂有无办理解除劳动合同的记录，发现德胜电厂未在人事部门办理解除劳动合同的手续，遂于2003年3月24日起诉。另查 2000年6月就解除劳动合同所达成的重大误解的协议，撤销德胜电厂单方面按自动离职解除缪某劳动合同的行为；2、判决德胜电厂赔偿38个月的工资损失共计（ ...

年的为60%，满4年的为100%。协议第4条规定股权转让手续须待合纵公司改制为股份有限公司满3年之后办理，在股权没有转让之前，乙方不享受股东的权利也不承担股东义务 是不争的事实。申某某、李某乙两人投资昆泽公司并从事销售的行为仍属离职后行为，如上所述合纵公司对其所克的竞业禁止义务亦不成立。 李某甲同在合 ...

业务员，司俊蕾时任大信公司业务员。大信公司以司俊蕾已离职为由，未找司俊蕾本人核实情况，也未要求对司俊蕾笔迹进行鉴定。 胡绍波在发货前在四通公司 人民法院认为：四通公司与大信公司之间存在合法、有效的口头买卖协议，理由如下：托运手续是四通公司办理的，托运单位是四通公司不是胡绍波个人，司俊蕾的收据也是向四通 ...

报考研究生，直到2003年8月30日提出辞职申请。期间被上诉人没有与上诉人办理解除劳动关系的手续，继续发放上诉人的工资至1999年8月，并为上诉人缴交 与上诉人解除劳动关系。因此被上诉人樵岗中学认为上诉人从1997年10月起擅自离职，超过三十天以上，属于旷工行为，依照劳动法及用人单位实施意见的规定从 ...

证明公司规定因工作失误造成产品质量问题的，应当承担相应责任，员工离职必须提前30天通知，且只有办理完移交手续后才结算薪金； 3、辞职信，证明被告因为给原告造成 不予采纳，对原告提交的证据1予以确认。 3、原告所提交的证据10系其自行统计的材料，无被告确认；证据11为电子邮件打印件，因上述两证据不符合 ...

厂里放假，被告自此未再上过班。2005年12月16日焦作市博瑞克液压机械有限公司重组为郑州四维机电设备制造有限公司的全资子公司，办理了变更手续。2006年 。依照《劳动部办公厅关于通过新闻媒介通知职工回单位并对逾期不归者按自动离职或旷工处理问题的复函》、《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的 ...

X路广源闸X号广源大厦X室变更为该大厦X室。该公司曾委托俞某某办理公司的登记注册的相关手续。2006年5月，天润基业公司委托俞某某办理x网站流量 高级管理人员的法定竞业禁止义务，应承担相应的民事责任。太浩企软公司主张俞某某离职后仍应履行竞业禁止义务，但根据现有证据无法证明双方存在相关约定，故对其相关 ...