职员。 上诉人胡某某因与被上诉人广东万家乐燃气具有限公司(以下简称万家乐公司)劳动合同纠纷一案，不服佛山市顺德区人民法院(2004)顺法民一重字第X号民事判决，向 ，请求驳回胡某某的上诉请求，维持原判，具体理由如下：一、关于胡某某同意变更劳动合同问题：2001年7月万家乐公司因受市场经济影响，一直处在 ...

广东省劳动合同管理规定》第二十九条、《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第十六条的规定，判决：一、金浪公司不需要向密 人民检察院提出申诉。广东省人民检察院抗诉认为：终审判决适用法律错误。(一)本案当事人间的纠纷以及仲裁和起诉均发生在2003年2－4月，终审判决适用的广东省政府《 ...

22日晚，陈某格让伙同吾热以摩托车油门线未修好为由，与修车师傅发生纠纷，并殴打修车师傅，被康定县公安局处以三日治安拘留处罚。尔后，甘孜州政府劳 不属行政处罚，故不宜适用《中华人民共和国行政处罚法》予以调整。被上诉人属依照《国务院关于劳动教养补充规定》的授权，由甘孜州人民政府批复成立的负责本地区有关劳动 ...

略）。 委托代理人黄浩，广东正承律师事务所律师。 上诉人佛山市协力弹簧有限公司因劳动争议纠纷一案，不服广东省佛山市石湾区人民法院（2002）佛石法民一初字第X 补偿办法》第二条、第五条、第十条，劳动部办公厅《关于解除劳动合同经济补偿金问题的复函》、《国务院关于职工工作时间的规定》第七条、第九条，劳动部 ...

天伦律师事务所律师。 上诉人吴某某因与被上诉人中国银行佛山分行（下称佛山中行）劳动合同纠纷一案，不服佛山市禅城区人民法院（2004）佛禅法民一初字第X号 ，吴某某直到一审庭审时才知道这些文件的存在。根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第四条的规定，原审法院将其作为定案的依据是 ...

未某出异议，表明其完全同意工作内容的减少。参照《广东省高级人民法院关于审理劳动争议案件若干问题的指导意见》第某十条第某款“劳动者明知工资调低而在六十日 工种，而事实上李某之前的工作内容为社会保险申报、缴纳及工伤事故处理、劳动合同管理及劳动纠纷等人力资源部的主要任务。日丰公司企业有员工1000多人，单是 ...

处工作不到一年，该证据不能证明李某丙、钻石小屋服务部存在劳动合同关系，钻石小屋服务部对录音证据的真实性有异议，但钻石小屋服务部未能向 根据《广西壮族自治区高级人民法院关于当前民事审判工作若干问题的指导意见》的规定，“劳动者要求用人单位补缴社会保险发生的纠纷属于劳动争议纠纷”属于目前人民法院暂不受理案件 ...

仲裁裁决，于2011年3月1日以望城县某某石灰石矿为被告向原审法院提起劳动争议纠纷的诉讼，因长沙市X区某某石灰石矿主体资格不符而撤诉，并于2011年3 ，原审法院认定彭某享受工伤保险待遇中的本人工资标准为1795元。关于彭某垫付的医疗费问题，参照劳动和社会保障部、卫某、国家中医药管理局联合发布的劳社部 ...

湖南XX律师事务所律师。 上诉人王某因与上诉人湖南省某某开发局四○二队人事争议纠纷一案，不服湖南省长沙市X区人民法院（以下称原审法院）（2008）雨民初字第 仲裁，仲裁委也是以超过时效为由做出不予受理的通知书。根据《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第三条的规定，人民法院应依法驳回王某的诉讼 ...

。 委托代理人曾某某，男。 原告宜章县某煤矿（以下简称某煤矿）与被告周某劳动争议纠纷一案，于2012年4月9日向本院提起诉讼。本院受理后，依法组成 ，证据亦不足以证明其主张，本院不予采信。 二、关于劳动关系的起始时间。依据《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第十三条规定，用人单位对此负有举证 ...