12月参加工作到湖南省消防器材总厂（即被告改制前身），从学徒工做到初级专业技术人员。企业全员劳动合同制改革后，1996年7月1日厂里与原告签定无固定期限 据被告与原告签定《企业职工内退合同书》，规定自内退批准之日起的退休工资为原工资的85%，内退之前原告的月工资是585元，按85%计应为497.25元 ...

月起，被告按照审批的247.3元给原告发放养老金。发放方式为原告单位所有离退休人员养老金核算后，通过银行拨付给原告单位。在此基础上，被告于1997年7月 退休时，劳动部门应根据职工退休前的工资，对照相关计算出退休金，并于退休次月进行发放。职工退休后，养老金的数额会根据相关政策进行调整增资。养老金的发放 ...

应予补偿。原告对此所提请求应予支持。但原告对此费用的请求数额过高，本院应予调整。该费用补偿数额可参照民航人发［２００５］１０４和１０９号文件并综合考虑航空业 属于工资范畴，被答辩人无故拖欠，严重侵害答辩人的工资报酬权。（２）本案答辩人属于飞行安全奖记提人员，被答辩人无故拖欠答辩人自１９９８年至今的飞行 ...

规定生活救济费用应由劳动社会保障部门承担。 2、黄某华自入职以来工资总额为人民币34106.42元，原告沃尔玛百货朝阳分店履行了用人单位应尽的 ：“供养直系亲属救济费计发标准（二）企业职工和退休（退职）人员供养直系亲属救济费计发标准。企业职工和退休（退职）人员死亡后，其供养的直系亲属每人每月按供养人 ...

宽裕，希望他能理解。随后就把1万元现金放到他办公桌抽屉里。 2007年底我们村党支部调整，为了能让侯某某尽快安排干部下来进行选举并支持其当支部书记，其就到侯 其一清点，是2万元人民币。过了一段时间经过其的安排给霍某静按正式人员套了工资。 ⑵、证人霍某某的证言，2007年夏天，经过侯某某同意，其侄女霍某 ...

。 经质证，原告对以上证据的真实性无异议，但认为，上述证据反映的是原告过去调整工资的情况，与本案涉及的原告是否从事氩弧焊特殊工种的争议焦点无关。经审查 （[86]城劳字第X号）、《上海市劳动和社会保障局关于本市从事特殊工种人员办理退休手续若干问题的通知》（沪劳保养发[2000]X号）之规定。 经质证， ...

，1994年5月11日南阳纺织站职代会制定通过了南阳纺织站1993年职工技能工资升级方案，其中规定凡1993年9月底在册的固定工合同制职工均在升级范围，并 人员领取了生活补助费，不能随在岗人员调整工资，上诉人龚某某1993年退养，1998年退休，在十几年后的2005年才向单位反映要求增资，后开始信访 ...

年5月原枝江县人民政府出台《枝江县自收自支和差额拨款事业单位工作人员养老保险暂行办法》，对机关事业单位社会养老保险制度进行了改革，原告所在 单位负责解决。为此，上诉人向原审法院提起行政诉讼，要求被上诉人按照人事部门核定的退休工资标准足额补发养老金，并连续发放养老金至终身。 同时查明，2005年上半年， ...

耒阳市范围的煤矿企业缴纳工伤保险金征收标准3元/吨，2011年7月26日起调整为19元/吨，由耒阳市矿产品征收管理办公室在流通环节中代征，不由煤矿企业 劳动争议仲裁委员会申请仲裁，请求被申请人（即被告，下同）支付原告60岁退休以前的工资810000元，终生护某（略）元，后期治疗费511000元，为原告 ...

《关于调整军人、机关工作人员、参战民兵民工因公牺牲、病故一次性抚恤金标准的通知》民（1986）优X号文件的规定以胡某丁林10个月退休工资全额的 基本工资或基本离退休费，病故为本人生前20个月基本工资或基本离退休费”可以看出该文件规定的调整起始日为2004年10月1日，而胡某丁林去世时间为2008年3月 ...