工伤医疗补助金和伤残就业补助金以解除或者终止劳动关系时统筹地区上年度职工月平均工资为基数计算，标准为：一次性工伤医疗补助金，五级十六个月，六级十四个月 年龄不足五年的，每减少一年，一次性伤残就业补助金递减百分之二十；距正常退休年龄不足一年的按百分之十支付。 5、最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用 ...

某某的劳动关系。2005年10月王某某达到法定退休年龄，申请办理退休。《河南省工资制度改革领导小组、河南省劳动人事厅关于计算工作年限和计发工龄津贴一些具体问题的解答》 了济社保改字［2007］X号便函，纠正了王某某的养老保险待遇计发办法，要求其局停止按月向王某某发放养老保险金，改为一次性结清养老保险金 ...

职工工伤保险施行办法》第十八条规定，工伤医疗期最长不超过36个月，因此，苗某某主张的工伤津贴应计算36个月，苗某某1998年月均工资为571. 元/月，从2002年12月苗某某开始领取伤残抚恤金至2004年12月苗某某退休时，济源煤业公司应补发伤残抚恤金为66.67元/月×25个月＝1666.75元。 ...

转至新大禹公司，并在该公司担任副总经理，其工资、奖金均由新大禹公司发放。1999年12月30日高某某退休，化工研究院为其办理了退休 至北京市朝阳区社会保险基金管理中心。 新大禹公司规章制度 新大禹公司关于管理人员的奖励办法规定：公司管理人员包括总经理、副总经理、经理助理、部门经理、办公室人员和财务部 ...

事故责任认定之日起每日百分之五计付滞纳金；5、按“余命计算法”计算赵某死亡丧失的工资收益可期待利益款x.30元；6、赵某某、俞某的老年人生活 任何合同上的损害赔偿约定，故本案终审判决参照一般民事侵权法规《道路交通事故处理办法》规定判处“死亡补偿费”并无不妥。另，申诉人并没有选择“消法”中的合同侵权诉因 ...

事故责任认定之日起每日百分之五计付滞纳金；5、按“余命计算法”计算赵某死亡丧失的工资收益可期待利益款x.30元；6、赵某某、俞某的老年人生活 任何合同上的损害赔偿约定，故本案终审判决参照一般民事侵权法规《道路交通事故处理办法》规定判处“死亡补偿费”并无不妥。另，申诉人并没有选择“消法”中的合同侵权诉因 ...

2002年9月6日呈交申请报告时间尚未离职，按照《中华人民共和国归侨侨眷权益保护法实施办法》的规定，离职费此时尚未产生，殷某某连权利基础都没有，原审判决认定“殷 的工资中所提取，故殷某某的年工资总额应把补贴基金和保证金计算在内。根据《员工退休福利基金补贴条例》第2.1条的规定，殷某某在2001年10月 ...

钟某甲外祖母)，农民，住（略）。 法定代理人钟某乙(系钟某甲外祖父)，退休工人，住（略）。 上诉人(原审原告)卓某某，女，X年X月X日 在莆田市，且非工伤，其家属要求按厦门市1996年年平均工资标准计算死亡补偿费缺乏依据。原审法院依《道路交通事故处理办法》的规定判决死亡补偿费及被抚养人生活费并无不当， ...

转至新大禹公司，并在该公司担任副总经理，其工资、奖金均由新大禹公司发放。1999年12月30日高某退休，化工研究院为其办理了退休手续 北京市X区社会保险基金管理中心。 新大禹公司规章制度 新大禹公司关于管理人员的奖励办法规定：公司管理人员包括总经理、副总经理、经理助理、部门经理、办公室人员和财务部人员 ...

；原告诉请的医药费已通过医保局报销了4500.53元；原告系退休工人，住院期间国家依法发放了工资，误工费不能成立；请求驳回原告的诉讼请求。 被告武冈 的收入状况和护理人数、护理期限确定。 护理人员有收入的，参照误工费的规定计算；护理人员没有收入或者雇佣护工的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准 ...