863元基数，折合经济补偿金列表统计，该补偿金分三年提取基金，由被告掌握开支以便在被告与员工的合同期届满或被告解除劳动关系时在支付经济补偿时一并将员工 符合有关法律规定，具有法律约束力。被告对原告于1998年至2001年各年度的合同所规定的义务均已履行，已给予原告按每年一个月支付了生活补助费，符合劳动 ...
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863元基数，折合经济补偿金列表统计，该补偿金分三年提取基金，由被告掌握开支以便在被告与员工的合同期届满或被告解除劳动关系时在支付经济补偿时一并将员工 符合有关法律规定，具有法律约束力。被告对原告于1998年至2001年各年度的合同所规定的义务均已履行，已给予原告按每年一个月支付了生活补助费，符合劳动 ...
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863元基数，折合经济补偿金列表统计，该补偿金分三年提取基金，由被告掌握开支以便在被告与员工的合同期届满或被告解除劳动关系时在支付经济补偿时一并将员工 符合有关法律规定，具有法律约束力。被告对原告于1998年至2001年各年度的合同所规定的义务均已履行，已给予原告按每年一个月支付了生活补助费，符合劳动 ...
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863元基数，折合经济补偿金列表统计，该补偿金分三年提取基金，由被告掌握开支以便在被告与员工的合同期届满或被告解除劳动关系时在支付经济补偿时一并将员工 符合有关法律规定，具有法律约束力。被告对原告于1998年至2001年各年度的合同所规定的义务均已履行，已给予原告按每年一个月支付了生活补助费，符合劳动 ...
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补偿的全部内容。新宝公司在与杨某某达成解除劳动合同并且由企业计发经济补偿金的共识后，在2002年9月17日发给员工的《新宝制衣有限公司工龄证明书》 月的工龄补偿金问题。《中华人民共和国劳动法》第八十二条规定：“提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请……”；《 ...
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补偿的全部内容。新宝公司在与郭某某达成解除劳动合同并且由企业计发经济补偿金的共识后，在2002年9月17日发给员工的《新宝制衣有限公司工龄证明书》 月的工龄补偿金问题。《中华人民共和国劳动法》第八十二条规定：“提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请……”；《 ...
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补偿的全部内容。新宝公司在与麦某达成解除劳动合同并且由企业计发经济补偿金的共识后，在2002年9月17日发给员工的《新宝制衣有限公司工龄证明书》 劳动争议仲裁委员会提出书面申请……”；《最高人民法院关某审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第三条规定：“劳动争议仲裁委员会根据《劳动法》第八十二条之 ...
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补偿的全部内容。新宝公司在与梁某某达成解除劳动合同并且由企业计发经济补偿金的共识后，在2002年9月17日发给员工的《新宝制衣有限公司工龄证明书》 月的工龄补偿金问题。《中华人民共和国劳动法》第八十二条规定：“提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请……”；《 ...
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补偿的全部内容。新宝公司在与黄某某达成解除劳动合同并且由企业计发经济补偿金的共识后，在2002年9月17日发给员工的《新宝制衣有限公司工龄证明书》 6月工龄补偿金问题。《中华人民共和国劳动法》第八十二条规定：“提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请……”；《 ...
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补偿的全部内容。新宝公司在与梁某某达成解除劳动合同并且由企业计发经济补偿金的共识后，在2002年9月17日发给员工的《新宝制衣有限公司工龄证明书》 月的工龄补偿金问题。《中华人民共和国劳动法》第八十二条规定：“提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请……”；《 ...
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