元的假肢费用，只同意赔偿一个使用年限的假肢费用2000元。 被告辩称，《工伤保险条例》上没有禁止一次性赔偿终身假肢费用的规定，确山县仲裁委按照我国平均寿命裁决 裁决书认定事实清楚，程序合法，适用法律法律正确，且双方对该裁决书的第一项内容均予以认可，该裁决书依法应予维持。双龙公司诉称，徐某的假肢费用只能 ...

的证明、工伤认定通知书、送达回证等证明，证明程序合法、事实清楚； 3、《工伤保险条例》第十六条第一项之规定，证明适用法律正确。 原告对被告证据1、3没有 挣的工资都是通过银行打在银行卡上发放的，第三人出具的证明及所谓的“通报”内容不能证明原告在工作时间内履行本职工作时被伤害，所以原告证据3、5所证明的 ...

中心的调查笔录，时珍堂巴东药业有限公司《施工工地民工安全管理规章制度》，依照《工伤保险条例》的规定，死者朱某朝于2009年8月15日19时30分许，在 认为第三人施工工地民工安全管理制度，职工三级安全教育名册，三级教育卡片是内部管理内容，没有经过工地职工签名认可；朱某朝在工地上的被子和皮箱照片不能证明 ...

简称市社会保障局）于2009年8月15日作出豫（郑）工伤认字（2009）X号河南省工伤认定决定书。其主要内容为，唐振领系郑州市弘达化工建材有限公司（以下简称郑州弘 行至郑开大道与小王庄交叉口东时发生交通事故当场死亡。依据《中华人民共和国工伤保险条例》第十四条第（五）项，经审核，郑州弘达公司职工唐振领所 ...

的证言系间接证据，所有证人证言互相印证，可以采信；原告认为这几份证据证明内容、表达方式基本相同，推定有不实的嫌疑，被告未如实对第三人伤害 峰实业有限责任某司仍不服，在法定期限内向本院提起行政诉讼。 本院认为：按照《工伤保险条例》第五条第二款规定，被告武陟县劳动和社会保障局作为县级地方人民政府劳动保障 ...

离开的单位，另外当时原告称是腰疼并不是腿疼；2—1、光盘一张，内容是原告从排练到演出的整个录像，2—2、朱×出具的证明一份，证明活动量 认定。原告仍不服，遂向本院提起行政诉讼，双方形成纠纷。 本院认为，依据《工伤保险条例》第五条第二款“县级以上地方各级人民政府劳动保障行政部门负责本行政区域内的工伤保险 ...

的月平均工资为655元。3、是否需要安装配置假肢不属于劳动能力等级鉴定的内容，工伤职工配置(更换)辅助器具需另行向劳动能力鉴定委员会提出配置(更换)申请，由劳动能力鉴定 邦开慧分公司应予报销；陈某甲住院期间和停工留薪期内工资，根据《工伤保险条例》第三十一条规定计算12个月，为7860元，予以认定，定邦 ...

证实因为自己不识字，第一份笔录是原告委托的律师宣读后让我签名的，当时陈述的内容和被告所作的调查笔录以及法庭的陈述是一致的。 经庭审质证，本院对以下证据作 故对刘某吃完早饭过马某是否属于上班途中是本案最主要的争议焦点。《工伤保险条例》对上下班的时间和路线并无特别限定，是否属于上下班途中应当在合理的时间和 ...

证实因为自己不识字，第一份笔录是原告委托的律师宣读后让我签名的，当时陈述的内容和被告所作的调查笔录以及法庭的陈述是一致的。 经庭审质证，本院对以下证据作 故对刘某吃完早饭过马某是否属于上班途中是本案最主要的争议焦点。《工伤保险条例》对上下班的时间和路线并无特别限定，是否属于上下班途中应当在合理的时间和 ...

顺劳仲案字[2007]X号仲裁裁决书裁决的赔偿项目和赔偿数额符合《广东省社会工伤保险条例》的有关规定，予以支持。依据《中华人民共和国劳动法》第七十三条，《 代扣、代缴、扣除项目和数额，实发工资数额，银行代发工资凭证或者劳动者签名等内容。”第十七条规定：“用人单位支付工资时，应当向劳动者提供其本人的工资 ...