认定被上诉人提起仲裁未过时效，违反了法律的规定。根据我国现行的法律规定，工伤事故由劳动部门仲裁裁决，劳动部门对当事人进行调解并不是必经的法定程序，而且，申请 年3月17日才提起劳动仲裁，但被上诉人农某某一直在要求上诉人何某某进行工伤赔偿，且于2003年2月10日曾向原南海市劳动争议仲裁委员会申请调解， ...

。综上，请求二审法院撤销原判，判令被上诉人支付一次性残疾补偿金（略）元；一次性工伤辞退费（略）元；医疗到评残的工资4500元；住院治疗伙食费460元； 解决。上诉人是完全民事行为能力人，有权就工伤事故是否赔偿及赔偿数额与被上诉人进行协商，本案双方已就工伤赔偿问题达成一致意见，这是当事人意思自治的结果， ...

不知情，事后原告亦没有告知被告，被告受伤后才知道。因原告未支付被告相关工伤赔偿待遇及停工留薪期间的工资，被告于2005年11月9日向劳动部门提出 中南货运起重有限公司于判决生效后十日内支付一次性伤残就业补助金（略）元、一次性工伤医疗补助金9200元及一次性伤残补助金差额（略）元予被告李某某。四、原告 ...

认为：本案是原告不服佛山市X区劳动争议仲裁委员会仲裁裁决而提起的诉讼，属于因工伤引起的劳动争议纠纷，诉讼当事人应为用人单位和劳动者，原告以蒲某为被告起诉 正确，本院予以维持。至于被上诉人蒲某因治疗左侧额部硬外血肿的费用是否属于工伤赔偿的范围，可在本案中审理后确定，佛山市中医院是否参加诉讼，并不影响上诉 ...

(GB/x--2006)的标准所作出的，因此，本案应当适用的是《工伤保险条例》的规定，按照工伤赔偿的程序进行处理。二、原告受伤后，被告已累计向 ： 一、由延安xx钻采工程有限责任公司于本判决生效后三日内一次性赔偿原告孙xx医疗费63536.28元、误工费36708元（57元×644天），护理费3320 ...

作出甬鄞劳仲案字[2011]第X号仲裁裁决书，裁决原告应向被告支付各项工伤赔偿共计x.28元。现原告不服宁波市X区劳动争议仲裁委员会的仲裁裁决诉至 9月28日作出仲裁裁决，裁决原告向被告支付一次性伤残补助金x元、一次性工伤医疗补助金5616元和伤残就业补助金5616元、停工留薪期工资2978.28元、 ...

劳动关系经济补偿协议书，协议仅对劳动保险金及养老保险金进行了约定，并未涉及工作赔偿事宜。协议签订后，原告李某从被告处领取了x元补偿金；报销了 劳动关系经济补偿协议书时，协议仅对劳动保险金及养老保险金进行了约定，并未涉及工伤赔偿事宜，故被告应当按照法律规定就原告伤残情况支付原告一次性伤残补助金及相应的 ...

八级伤残。2011年1月5日，桃源县劳动争议仲裁委员会对明月公司与谢某工伤赔偿纠纷作出仲裁裁决。谢某受伤前月缴费工资基数为1119.6元。谢某已 月平均缴费基数992元，低于上年度最低月工资标准，按1119.6元计算。”桃源县工伤保险处给予谢某一次性伤残补助金的月工资基数为1119.6元，谢某已领取并 ...

偃师市劳动争议仲裁委员会和本院及洛阳市中级人民法院给予确认。被告依据第三人提供的工伤认定申请材料和生效的事实劳动关系证据认定第三人王某某在原告公司上班期间 厂的职工在工作时间和工作地点受伤，其依法应当按照《工伤保险条例》的规定向原告要求工伤赔偿，所以原告关于此的意见本院不予支持；庭审中原告代理人关于 ...

点评，证明用人单位应当支付一次性补助金的义务。 被告某公司辩称，原、被告间已就工伤赔偿达成一致协议，被告根据相关规定，依法为原告提供了所有的 财产保险股份有限公司上海分公司向贵单位和受伤外来从业人员一次性支付可享受的全部工伤保险待遇。本次共计赔付金额为20,000元。之后，中国平安财产保险股份有限公司 ...