岗位津贴发放，致使原告的工资被克扣无事实依据。遂判决：驳回原告范某某的诉讼请求。宣判后，原审原告范某某不服向本院提起上诉。 上诉人范某某上诉称： 井下艰苦岗位津贴包含在计件单件中，必须在计件工资外发放”，这是工资分配方式的改变。东风煤业按上级规定将原吨煤工资总含量进行计件工资与井下艰苦岗位津贴分开计算 ...
//www.110.com/panli/panli_241769.html-了解详情
岗位津贴发放，致使原告的工资被克扣无事实依据。遂判决：驳回原告江某某的诉讼请求。宣判后，原审原告江某某不服向本院提起上诉。 上诉人江某某上诉称： 井下艰苦岗位津贴包含在计件单件中，必须在计件工资外发放”，这是工资分配方式的改变。东风煤业按上级规定将原吨煤工资总含量进行计件工资与井下艰苦岗位津贴分开计算 ...
//www.110.com/panli/panli_241768.html-了解详情
致使原告的工资被克扣无事实依据，本院不予采信。遂判决：驳回原告王某某的诉讼请求。宣判后，原审原告王某某不服向本院提起上诉。 上诉人王某某上诉称： 东风煤业有权确定工资分配方式即将计件工资和井下岗位津贴分列发放，且该工资分配方式改变和吨煤计件工资的确定，也经过了全矿职工大会的形式协商，并有职工代表在职 ...
//www.110.com/panli/panli_241766.html-了解详情
岗位津贴发放，致使原告的工资被克扣无事实依据。遂判决：驳回原告刘某某的诉讼请求。宣判后，原审原告刘某某不服向本院提起上诉。 上诉人刘某某上诉称： 井下艰苦岗位津贴包含在计件单件中，必须在计件工资外发放”，这是工资分配方式的改变。东风煤业按上级规定将原吨煤工资总含量进行计件工资与井下艰苦岗位津贴分开计算 ...
//www.110.com/panli/panli_241765.html-了解详情
岗位津贴发放，致使原告的工资被克扣无事实依据。遂判决：驳回原告刘某某的诉讼请求。宣判后，原审原告刘某某不服向本院提起上诉。 上诉人刘某某上诉称： 井下艰苦岗位津贴包含在计件单件中，必须在计件工资外发放”，这是工资分配方式的改变。东风煤业按上级规定将原吨煤工资总含量进行计件工资与井下艰苦岗位津贴分开计算 ...
//www.110.com/panli/panli_241764.html-了解详情
岗位津贴发放，致使原告的工资被克扣无事实依据。遂判决：驳回原告江某某的诉讼请求。宣判后，原审原告江某某不服向本院提起上诉。 上诉人江某某上诉称： 井下艰苦岗位津贴包含在计件单件中，必须在计件工资外发放”，这是工资分配方式的改变。东风煤业按上级规定将原吨煤工资总含量进行计件工资与井下艰苦岗位津贴分开计算 ...
//www.110.com/panli/panli_241762.html-了解详情
岗位津贴发放，致使原告的工资被克扣无事实依据。遂判决：驳回原告范安友的诉讼请求。宣判后，原审原告范安友不服向本院提起上诉。 上诉人范安友上诉称 将井下艰苦岗位津贴包含在计件单件中，必须在计件工资外发放”，这是工资分配方式的改变。东风煤业按上级规定将原吨煤工资总含量进行计件工资与井下艰苦岗位津贴分开计算 ...
//www.110.com/panli/panli_241760.html-了解详情
岗位津贴发放，致使原告的工资被克扣无事实依据。遂判决：驳回原告刘某某的诉讼请求。宣判后，原审原告刘某某不服向本院提起上诉。 上诉人刘某某上诉称： 井下艰苦岗位津贴包含在计件单件中，必须在计件工资外发放”，这是工资分配方式的改变。东风煤业按上级规定将原吨煤工资总含量进行计件工资与井下艰苦岗位津贴分开计算 ...
//www.110.com/panli/panli_241756.html-了解详情
岗位津贴发放，致使原告的工资被克扣无事实依据。遂判决：驳回原告刘某某的诉讼请求。宣判后，原审原告刘某某不服向本院提起上诉。 上诉人刘某某上诉称： 井下艰苦岗位津贴包含在计件单件中，必须在计件工资外发放”，这是工资分配方式的改变。东风煤业按上级规定将原吨煤工资总含量进行计件工资与井下艰苦岗位津贴分开计算 ...
//www.110.com/panli/panli_241753.html-了解详情
岗位津贴发放，致使原告的工资被克扣无事实依据。遂判决：驳回原告张某某的诉讼请求。宣判后，原审原告张某某不服向本院提起上诉。 上诉人张某某上诉称： 井下艰苦岗位津贴包含在计件单件中，必须在计件工资外发放”，这是工资分配方式的改变。东风煤业按上级规定将原吨煤工资总含量进行计件工资与井下艰苦岗位津贴分开计算 ...
//www.110.com/panli/panli_241750.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务