的社会保险。 被告辩称，1、原告要求的诉求，已经超过劳动争议申请仲裁的期间；2、请法院依法查明事实，驳回原告的诉讼请求。 经审理查明，原告1988年5月 为争议发生之日起60日，且没有正当理由和证据证实时效中断，对于原告的诉讼请求本院予以驳回。根据《中华人民共和国劳动法》第八十二条、最高人民法院《关于 ...
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的社会保险。 被告辩称，1、原告要求的诉求，已经超过劳动争议申请仲裁的期间；2、请法院依法查明事实，驳回原告的诉讼请求。 经审理查明，原告1996年3月 为争议发生之日起60日，且没有正当理由和证据证实时效中断，对于原告的诉讼请求本院予以驳回。根据《中华人民共和国劳动法》第八十二条、最高人民法院《关于 ...
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委员会进行仲裁，南阳市劳动争议仲裁委员会于2010年8月30日作出宛劳仲案字（2010）第X号仲裁裁决书，裁决不予受理。 上述事实由原被告庭审陈述及 诉讼请求，本院予以支持；关于被告“本案已经超过仲裁时效”的辩称，因被告未能提供证据证明原告何时知道自己被解除劳动合同，应以原告权利被侵害之日2010年8 ...
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原告的诉讼请求。 被告辩称：荥劳仲裁字（2008）第X号仲裁裁决书事实清楚，证据确凿，程序合法，适用法律准确，依法应当维持。 经审理查明：被告鲁 社会保险等，续订2009年后的劳动合同，因原告未予答复，二被告向荥阳市劳动争议仲裁委员会申请仲裁，2009年12月14日荥阳市仲裁委作出荥劳仲裁字（2009 ...
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为由，驳回了李某某等十原告的申请仲裁请求。李某某等十原告不服潢川县劳动争议仲裁委员会的仲裁裁决，于同年11月26日向潢川县人民法院起诉，要求撤销潢川县劳动 和医疗保险没有事实依据，故对十原告的诉讼请求，本院不予支持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款、最高人民法院《关于民事诉讼证据的若干 ...
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提起劳动争议仲裁申请。上诉人的申诉请求超过了1年的仲裁时效。破产时，上诉人领取的是安置费，不应办理失业档案手续。 经审理查明，二审查明事实与一审 被上诉人没有违反法律强制性规定，上诉人在工厂破产时领取了安置费。上诉人该请求没有证据支持，本院不予采纳。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十三条第一款 ...
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提起劳动争议仲裁申请。上诉人的申诉请求超过了1年的仲裁时效。破产时，上诉人领取的是安置费，不应办理失业档案手续。 经审理查明，二审查明事实与一审 被上诉人没有违反法律强制性规定，上诉人在工厂破产时领取了安置费。上诉人该请求没有证据支持，本院不予采纳。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十三条第一款 ...
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，于2009年6月16日才提起劳动争议仲裁申请。上诉人的申诉请求超过了1年的仲裁时效。 经审理查明，二审查明事实与一审相同。 本院认为，上诉人 工资不低于同期安阳市最低工资标准，被上诉人没有违反法律强制性规定。上诉人该请求没有证据支持，本院不予采纳。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十三条第一款 ...
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，于2009年6月16日才提起劳动争议仲裁申请。上诉人的申诉请求超过了1年的仲裁时效。 经审理查明，二审查明事实与一审相同。 本院认为，上诉人 工资不低于同期安阳市最低工资标准，被上诉人没有违反法律强制性规定。上诉人该请求没有证据支持，本院不予采纳。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十三条第一款 ...
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，于2009年6月16日才提起劳动争议仲裁申请。上诉人的申诉请求超过了1年的仲裁时效。 经审理查明，二审查明事实与一审相同。 本院认为，上诉人 工资不低于同期安阳市最低工资标准，被上诉人没有违反法律强制性规定。上诉人该请求没有证据支持，本院不予采纳。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十三条第一款 ...
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