农行系统集体所有制职工。事后农行成立了“银农劳动服务公司”，隶属长海县支行管理。从90年代初，我们开始同长海县支行签订劳动合同，1997年7月18日又重新同 。根据劳部发[1995]X号文件关于劳动法有关劳动合同规定赔偿办法第2条笫4项，用人单位违反规定或劳动合同的约定解除劳动合同的第3条第1项规定， ...

月4日向郑州市中原区人民法院提起诉讼，请求：1、判决被告未按国家规定而随意解除或终止劳动合同行为应无效；2、判令被告支付原告2009年2月12日 请求。 杨某上诉称，原审判决确认河南省华中环保研究有限公司违法终止劳动合同及其支付赔偿金正确，原审计算赔偿的工资期间为2009年1月10日至同年2月10日及 ...

劳动部关于《违反＜劳动法＞有关劳动合同规定的赔偿办法》第二条规定的四种情形，本院不予支持。丁某某缴纳的社保费是其应尽义务，故华康公司不应予以返还。华康 为其每月发放连动工资、工龄工资和福利费的理由不能成立，该请求本院也不予支持。关于丁某某要求的经济补偿金和劳动赔偿金问题，由于丁某某已内退，不工作岗位， ...

被告双方签订为期两年(2005年元月1日至2006年12月31日)的劳动合同。在履行劳动合同期间的2005年7月5日被告在为原告工作中受伤，并住院治疗 本院不予支持。原判处理正确，本院予以维持。关于停薪留职期间的问题，根据《工伤保险条例》第三十一条的规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作 ...

劳动合同，《关于贯彻执行中华人民共和国劳动法若干问题的意见》第39条规定，用人单位依据劳动法第二十五条解除劳动合同的，可以不支付劳动者经济补偿金。为此，请求撤销 权益不受侵害。根据《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第五条规定，农机厂应支付劳动者的经济补偿金，补偿邓某某在其公司工作年限每满一年支付一个 ...

事务所律师。 委托代理人方某某，该公司行政办公室主任。 上诉人严某某因与被上诉人仙泉酒店(顺德)有限公司(以下简称为“仙泉酒店”)劳动合同纠纷一案，不服佛山市顺德区 1)双方某2002年4月19日签订的劳动合同规定：员工严某违反劳动纪律，影响生产、工作秩序的，仙泉酒店可以解除劳动合同。双方某能就“严某 ...

补偿金2545.12元);6、被上诉人申某注销发展中心，致使与上诉人签订的劳动合同无法履行，被上诉人应承担违约责任，赔偿上诉人1999年10月至2000年12月期间的 ，且依法经有关部门鉴证，合法有效。合同规定的期限自1994年起算，但当时发展中心尚未成立，双方不存履行劳动合同的问题，一审判决认定该 ...

如因安置问题导致乙方无法正常生产经营，乙方除有权拒付尚欠转让款外，甲方应赔偿乙方因此而造成的经济损失。８、不可抗力因素。由于国家法律规定的不可抗力因素 ２００３］９６号）第一条第（七）款关于转让价款管理的相关规定。该条法律规定转让价款优先用于支付解除劳动合同职工的经济补偿金和移交社会保障机构管理职工的 ...

承诺书盖有＂海南宾盛某地产交易有限公司第一分公司＂公章和承诺人＂董军＂印章。海南省劳动争议仲裁委员会琼劳仲裁字〔２００６〕第１８８号《仲裁裁决书》载明，被诉人（宾盛 ，是＂如果乙方没有按本合同规定的期限将本项目销售完毕＂。宾盛某司已完成了房屋销售，榆海公司关于没收宾盛某司定金的上诉请求，缺乏合同依据， ...

某某一次性工伤医疗补助金和残疾就业补助金32,918.3元；2、普陀劳务公司支付张某某解除劳动合同的经济补偿金8,712元。 原审法院另查明，2008年2月6日 ，上诉人作为劳动者发生工伤，身体受到伤残，本院表示同情，但一旦双方就工伤赔偿问题达成一揽子解决调解协议，双方均应恪守。综上，原审判决并无不当 ...