的赔偿范围，其医疗费用为10634.9元+1164元+2400元=14198.9元，其伤残赔偿为5508元。 原审法院认为，被告李某未按操作规范安全驾驶机动车， 或其亲属向人民法院起诉请求用人单位承担民事赔偿责任的，告知其按《工伤保险条例》的规定规定处理，第二某规定“用人单位以外的第三人侵权造成劳动者 ...

签订的保险合同不违反法律、行政法规的强制性规定，合法有效。根据《工伤保险条例》的规定职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾，影响劳动能力的，应当进行劳动 委员会申请鉴定，其程序并无不当。信阳市劳动能力鉴定委员会对肖某某的伤残程度鉴定为八级伤残，其主体资格也是合法有效的。故对被告提出对原告肖某某的 ...

年8月31日工资计6000元，原告在南阳新风法医临床司法鉴定所鉴定为伤残八级，在第一次庭审中，被告提出再次鉴定，受法院委托，经南阳溯源法医临床 五条，《河南省工伤保险条例》第二十七条之规定，判决如下： 被告淅川县正弘刚玉厂在本判决生效后十日内一次性支付给原告一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、 ...

后，被告对原告不管不问，一直不履行应负的赔偿责任。现原告被依法鉴定为八级伤残。为此，请求判令被告汪某某赔偿原告医疗费、误工费、护理费、交通费、住院伙食补助费、 第（七）项、《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条，参照《机动车交通事故责任强制保险条例》第二十一条、第三十一条，《河南省道路交通安全条例》第 ...

属因公负伤，2008年8月20日经荣昌县劳动鉴定委员会鉴定，被告的伤残等级为八级。2008年10月27日荣昌县劳动争议仲裁委作出由原告向被告支付停工留 暂行办法的通知》第二十八条、《重庆市工伤职工停工留薪期管理办法的通知》第九条、《重庆市劳动和社会保障局关于贯彻执行＜工伤保险条例＞有关问题处理意见的 ...

属五级伤残、双眼视力障碍属五级伤残、右侧面瘫属十级伤残、颅骨缺损属十级，护理依赖及Ⅱ级护理依赖，原告支付了法医鉴定费500元。在诉讼期间，原告放弃 并没有就支持内容阐明法律依据。一审法院根据被上诉人何某甲的主张，依据《工伤保险条例》第32条，护理人员按照1630元/月计算有违法理。其次，结合一审的司法 ...

事实上的劳动关系，原告刘某某在工作期间由于工作关系受到工伤，被告应当按照《广东省工伤保险条例》规定向原告支付一次性伤残补助金，即原告6个月的工资(计算方法为：929.5 。综上，依照《中华人民共和国劳动法》第十五条第一款、第十八条以及国务院《工伤保险条例》第三十一条、第三十五条第一款第(1)项的规定 ...

某持工伤认定的决定。2005年3月8日，被告经鉴委会评定伤残为八级。被告认为其受伤前12个月平均工资为1120.15元，而原告认为月平均工资为801 委会评定为8级伤残，并经劳动仲裁，依法享受工伤待遇。因原告无为被告参加工伤保险，故被告享受的工伤待遇应由原告负责赔偿。根据《广东省社会工伤保险条例》第二 ...

；而七原告所请求的丧葬费4000元、一次性死亡补偿金x元，实际上就是《工伤保险条例》中规定的丧葬补助金和一次性工亡补助金，计算方法分别为：丧葬补助金6068. 赔偿款项的确定问题。根据《企业职工工伤保险试行办法》第二十八条的规定，由于交通事故引起的工伤，工伤保险待遇按照以下规定执行：(一)交通事故赔偿 ...

上诉人工作时间内在本单位从事工作发生伤残事故，作为用人单位的被上诉人应当承担工伤赔偿责任。具体赔偿标准，参照《广东省社会工伤保险条例》二十四条、二十七条 工伤辞退费（略）.50(1129.（略）个月)、上诉人受伤期间八个月工资5422、41元(1129、（略）%)上述合计（略）、63元，扣减被上诉人已 ...