仲裁委员会提起仲裁申请，要求解除双方之间的劳动关系并由重庆市界石燃气设备有限公司支付工伤赔偿金。同年10月14日，重庆市巴南区劳动争议仲裁委员会就此作出仲裁裁决， 因工负伤，应当享受国家规定的工伤保险待遇。因黄某乙参加工伤保险，其部分工伤保险待遇由工伤保险经办机构支付。按照《工伤保险条例》和《重庆市 ...

14个月)、一次性伤残就业补助金x.3元(x元÷12个月×46个月)。《工伤保险条例》第二条规定，“中华人民共和国境内的各类企业、雇工的个体工商户应当依照本 工作纪律，擅自在午间喝酒，喝酒后盲目操作导致事故的发生。本院认为，工伤保险是国家对因工作负伤、致残、死亡而暂时或永久丧失劳动能力的劳动者及其亲属 ...

薪工资x元的请求没有支持。根据《中华人民共和国劳动法》第七十三条、《工伤保险条例》第二十九条、第三十三条、第六十一条、《湖南省实施办法》 诉至本院。 原审法院认为，凡被确认患有职业病的职工，依法享有国家规定的工伤保险待遇或职业病待遇。本案系工伤保险待遇劳动争议纠纷，双方对原、被告之间存在劳动关系及原告 ...

能力鉴定委员会鉴定为六级伤残。关于工伤待遇，被告声称国家当时对事业单位的工伤没有政策，今年年初，原告偶尔得知事业单位的职工同样享受工伤保险待遇，原告于2009年2月 ，被告新乡市体育中心未能提供足够的证据予以证明，对此，本院不予采信。依照《工伤保险条例》第二十九条、第三十一条、第三十四条之规定，判决 ...

9766元÷12个月×40%÷30天×82天=889.7元，原告应予支付。根据《工伤保险条例》第三十一条“职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤 日起按月支付被告伤残津贴900元。三、原告为被告参加社会保险，缴纳按国家规定应缴纳的社会保险金（依社保计算数额为准）。四、驳回被告的其他诉讼 ...

元左右，低于焦作市2007年在岗职工平均工资每月1587元的60％，根据《工伤保险条例》第61条的规定，我的工资应按照焦作地区职工平均工资的60％ 13日焦作市劳动能力鉴定委员会作出焦劳鉴字［2009］X号鉴定，结论为根据国家《职工工伤与职业病残程度鉴定》(GB／x－2006)标准，经鉴定，张某某伤残 ...

；4、郑州市最低工资和平均工资一览表。上述证据证明公司一直按时给方宪华发放工资，并按国家规定补发相关待遇，期间没有克扣和拖欠，方宪华要求补发工伤 华的伤残抚恤金发放的最低标准为郑州市职工平均工资的75%×70%=52.5%。根据《工伤保险条例》（国务院令第X号,2004年1月1日施行）第三十五条规定： ...

的证明其作出该具体行政行为合法的证据、依据进行了质证： 一、职权依据 《工伤保险条例》第五条第二款的规定，即“县级以上地方人民政府劳动保障行政部门负责本行政区域内 ，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；（二）在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的；（三）职工原在军队服役，因战、 ...

无异议，对手写部分有异议，认为仲裁委员会已在仲裁开庭时向双方交待了国家已将标准提高，因工伤保险已付给我8400元，我把这减去了，但实际上工伤保险 某某费用的项目及数额，本院作如下认定：（一）工资款，依照《中华人民共和国工伤保险条例》第三十一条“职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗 ...

14个月)、一次性伤残就业补助金x.3元(x元÷12个月×46个月)。《工伤保险条例》第二条规定，“中华人民共和国境内的各类企业、雇工的个体工商户应当依照本 工作纪律，擅自在午间喝酒，喝酒后盲目操作导致事故的发生。本院认为，工伤保险是国家对因工作负伤、致残、死亡而暂时或永久丧失劳动能力的劳动者及其亲属 ...