终结。 原告宋某某诉称，2007年9月12日与被告中钢公司签定了五年期限的劳动合同。2008年1月18日原告在工作岗位上摔伤，被告将其送入洛 向原告宋某某补发2008年2-4月份应发工资的差额部分3115.8元（按劳动关系建立以来10个月月平均工资1582.7元计算，减去2008年2—4月份已经付给的 ...

100元。 被告四分公司于1997年开始承包珞璜电厂的机械维修、电气维修业务，承包合同实行一年一签。从2002年起，承包内容转为以电气维护工作为主，具体 ，原告从进入被告四分公司工作开始，虽然双方一直没有签定书面劳动合同，但双方已形成事实上的劳动关系。根据《劳动合同法》第46条第2项的规定，只有用人 ...

1500元。2001年12月19日原告遭受工伤，2003年6月25日焦作市劳动鉴定委员会鉴定为伤残六级、不需要护理依赖。2003年10月10日焦作市耐火 被告将焦作市耐火材料厂财产及人员全部接收。2004年10月12日，原、被告签定了无固定期限劳动合同。原告要求被告支付伤残待遇，双方发生争议，经焦作市 ...

人中国人寿保险股份有限公司大悟县支公司（以下简称人寿大悟公司）因与被上诉人韩某某、李某劳动争议纠纷一案，不服大悟县人民法院(2008)悟民初字第X号民事判决，向本院提出上诉 未向上级主管部门申报解决二人正式职工编制，将二人按临时工对待，未与二人签定劳动合同，也未为二人交纳各种社会保险引起纠纷，是典型的 ...

月1日，原告与工具公司工具厂（工具公司下属单位，不具备法人资格）签定了为期五年的劳动合同，自1995年9月1日起至2000年8月31日止， 是用人单位的法定义务，上诉人从2002年5月到退休前，由于与被上诉人存在劳动关系，被上诉人应当交纳该期间的x.25元的养老金和423.36元利息。综上所述，请求 ...

胡ｘｘ经面试后，原告单位同意接收，并于当日与胡ｘｘ签定了《用工协议》。该协议未对双方的劳动合同期限、劳动报酬、社会保险作出约定，而仅对劳动保护 证据相互佐证，本院认为，原审法院认定事实正确，胡ｘｘ与洛阳洛华窑业有限公司之间存在劳动关系。关于原审法院适用法律问题，本院认为，原审法院适用法律并无不妥。综上 ...

终结。 原审认定，2006年6月15日原、被告双方签定为期三年的劳动合同。其中第二十条载明：“劳动合同的变更和解除按《中国第一拖拉机工程机械公司实行全员 。2006年10月10日。”2007年元月24日，一拖工会权益保障部向洛阳市劳动仲裁委员会出具证明一份，证明：“刘ｘｘ于2006年11月10日向一拖 ...

其为电子开发部设计一组主任职务的岗位，是从事行政管理的人员，而被告提供的劳动合同书填写的职务岗位是工程师，是从事技术岗位的职务。原告以此为由拒绝签订劳动合同 是电子开发部设计一组主任职务。从原告送达给被告的《有关劳动合同的问题》、《关于劳动合同的签定》以及给总经理鲁斌先生的信等显示，原告由于多年没有 ...

，广东大良律师事务所律师。 上诉人佛山市顺德区大正机电工程有限公司(以下简称大正公司)因劳动争议纠纷一案，不服佛山市顺德区人民法院(2004)顺法民一初字第X号 2002年11月15日双方签定《顺德市外来员工劳动合同书》，约定合同期限至2003年11月15日，双方形成了合法有效的劳动合同关系，而龙某与 ...

区佳美五金电器厂有限公司支付刘某某2005年2、3月份的工资2100元、解除劳动合同经济补偿金4500元，合共6600元；驳回刘某某其他仲裁请求；仲裁处理费520 美五金电器厂有限公司此项上诉理由不能成立。 3、2002年7月1日双方签定了《公积金合约》，该合约中明确规定“双方每月各供款乙方工资的10 ...