了一份《用工协议》，约定区某某必须全部接收赛纳公司的35名以上员工，并负责安排工作。同时约定本协议作为承包经营合同附件，承包经营租赁期内有效。 上述两份 方按双方签定的人员接受条件(见附件)，吸纳35人的出租方职工”。两份合同的内容相互印证说明：区某某应当知道《用工协议》是《经营场所租赁合同》的附件。 ...

新增加了佛山市X路玫瑰公园的清洁保养服务工作，承包费在原基础上每月新增加1800元，新增加服务项目的合同期限为2002年10月1日至2003年4月 意思表示一致的体现，应受法律保护，双方的合同权利义务应受变更后的合同内容约束，被上诉人对2002年10月以后每月至合同解除超出补充合同约定额外收取的清洁 ...

。《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第六条规定，若增加诉讼请求与讼争的劳动争议具有不可分性，应当合并审理。本案为劳动合同纠纷， 仲裁费于法无据，应当予以纠正。 综上所述，1、请求罗安公司支付吕某某在工作期间正常工作日、休息日及节假日加班工资（略）.76元，包括(2003年1月6 ...

，关于2003年度年终奖的问题，由于年终奖是企业根据其经营状况及各员工的业绩、工作表现发放，而黄某某未有提供任何证据证实其应享有2003年度年终奖， 驳回黄某某其他仲裁请求。黄某某不服仲裁裁决向原审法院起诉，诉讼请求除仲裁请求内容外，还要求佛仪公司发放2003年年终奖1702元。 本院认为：本案系解除 ...

商学院系统网站(www.（略）.com)网页，企业商学院系统的组成模块包括核心课程和配套内容。 核心课程第1项为“X门菜单式自助培训课程”，点击“曾国藩从政 2、对非标准用户的销售价格为：(1)员工数超过500人的用户，500－1000人部分按150元/人的标准增加，1000人以上部分按100元/人的 ...

员工违章违纪处罚规定及细则表。被告家化公司的员工违章违纪处罚细则表规定：五等违章违纪的责任事故为由于工作失职给公司造成20万元以上经济损失的，破坏公司 经济损失的按损失总金额的10%至80%赔偿，依法提请司法机关追究刑事责任等内容。 又查明，被告家化公司于2002年5月向上海市虹口区人民检察院报案称： ...

陈某某生于1969年，1990年大专毕业后从外地到珠海工作，先是进入珠海加海燃料有限公司做一名普通员工，工作三年后进入市委宣传部做一名普通的办事人员。 签名进行重新鉴定，原审法院于2004年11月委托公安部物证鉴定中心对前述两项内容进行技术鉴定。鉴定结论仍为“借据”上黄某某的签名与“黄某某”笔迹样本为 ...

安家费等待遇，未为陈XX解决高级职称，未将陈XX丈夫调入省体育局成为正式员工，XX中心存在违约行为。原审法院认为，XX中心于2009年12月签订合同后六 约定，判决陈XX全额返还年薪，意味着陈XX在该工作期间和法定产假期间没有获得劳动报酬和产假津贴，该判决内容不符合公某原则和权利义务一致原则，也忽视了 ...

梁x在xxxx公司担任办公室主任职务。xxxx公司的《办公室主任岗位职责》第3条内容为“完善人事制度，包括签订劳动合同、考勤管理、绩效考核”。梁x的月平均 用不同的符号记录，其中⊙符号或者“加”字表示加班。根据考勤表记载，xxxx公司员工的工作常态为周六、周日只休息一天。2010年12月7日，梁x参加 ...

至事故发生，一直在吉首市区务工，从事建筑工地保卫（保安）工作。被告郑某系被告渝湘电力公司的员工，事故发生时，被告郑某系因公驾驶车辆。被告渝湘 、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿义务人应当予以赔偿。 受害人因伤致残的，其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失，包括残疾赔偿金、 ...