公司一起连带支付梁某某未提前三十日通知解除劳动合同一个月的月平均工资的补偿金1157元及解除劳动关系的经济补偿金1157元/月×1个月=1157元。建兴公司 公司之间的法律关系,与本案无关。 综上所述,建兴公司的上诉理由均不能成立,原审判决认定的基本事实清楚,适用法律基本正确,处理得当,本院予以维持。 ...
//www.110.com/panli/panli_70581.html-
了解详情
兴公司一起连带支付赵某某未提前三十日通知解除劳动合同一个月的月平均工资的补偿金550元及解除劳动关系的经济补偿金550元/月×1个月=550元。建兴公司 兴公司之间的法律关系,与本案无关。 综上所述,建兴公司的上诉理由均不能成立,原审判决认定的基本事实清楚,适用法律基本正确,处理得当,本院予以维持。 ...
//www.110.com/panli/panli_70652.html-
了解详情
、陈某丁、陈某戊应支付韦某某当年一个月的月平均工资的补偿金738元及解除劳动关系的经济补偿金738元×1个月=738元。根据原劳动部《违反和解除劳动 建兴公司之间的法律关系,与本案无关。 综上所述,建兴公司的上诉理由均不能成立,原审判决认定的基本事实清楚,适用法律基本正确,处理得当,本院予以维持。依据 ...
//www.110.com/panli/panli_70650.html-
了解详情
兴公司一起连带支付杨某某未提前三十日通知解除劳动合同一个月的月平均工资的补偿金649元及解除劳动关系的经济补偿金649元/月×1个月=649元。建兴公司 兴公司之间的法律关系,与本案无关。 综上所述,建兴公司的上诉理由均不能成立,原审判决认定的基本事实清楚,适用法律基本正确,处理得当,本院予以维持。 ...
//www.110.com/panli/panli_70645.html-
了解详情
公司一起连带支付周某某未提前三十日通知解除劳动合同一个月的月平均工资的补偿金1024元及解除劳动关系的经济补偿金1024元/月×1个月=1024元。建兴公司 公司之间的法律关系,与本案无关。 综上所述,建兴公司的上诉理由均不能成立,原审判决认定的基本事实清楚,适用法律基本正确,处理得当,本院予以维持。 ...
//www.110.com/panli/panli_70620.html-
了解详情
公司一起连带支付陈某甲未提前三十日通知解除劳动合同一个月的月平均工资的补偿金656元及解除劳动关系的经济补偿金656元/月×1个月=656元。建兴公司认为 兴公司之间的法律关系,与本案无关。 综上所述,建兴公司的上诉理由均不能成立,原审判决认定的基本事实清楚,适用法律基本正确,处理得当,本院予以维持。 ...
//www.110.com/panli/panli_70616.html-
了解详情
所有人,有权共同向造成海鲜舫损失的人提出索赔。虽然两原告不能举证证明其与三被告湛江市水运总公司第三公司、苏某某、陈某乙之间存在拖航合同关系,但本案 万元和原告林某某已支付的4万元拖船费。由于原告林某某提供的拖船费收据只能证明一个名为“张秋”的人收取了4万元拖船费,本案没有证据证明张秋与本案三被告湛江市 ...
//www.110.com/panli/panli_59924.html-
了解详情
所依据的欠据本身是一个欠款依据,并非是付款的依据,欠据载明的事实是两被告欠原告(略)元,并非两被告支付给原告欠款(略)元的事实,不能以欠款事实来证明还款 (略)元。本案的第二个争议焦点是两被告是否应向两原告支付应收未收货款(略)元。首先,(略)元的货款并没有扣除两原告自行收取的北电公司(略)元以及亿讯 ...
//www.110.com/panli/panli_21182.html-
了解详情
。保靖四方陶瓷有限公司于2007年注册成立,是姜某乙个人独资公司,她是法人代表,也是公司的董事长,两个公司的出纳均是王某丁。2007年5月份的时候, 情况进行了核对,最终形成鉴定结论,鉴定程序合法,所得结论客观。故二人该上诉理由不能成立。关于姜某乙、秦某某提出“有自首情节,请求从轻处罚”的上诉理由。经 ...
//www.110.com/panli/panli_27999428.html-
了解详情
肇事车辆跟车人胜利抱着原告。我看到肇事车辆的一个司机在哭,问他怎么回事他没吭,胜利说两个司机不知道是谁上车不小心碰到手柄使车厢落下来。蹲在地上哭的 以为车下没人无意碰到安全阀一类的开关,车厢落下来了,再后来有个面包车开过来把原告送到医院。我不能确认上车把车厢升起来的就是肇事司机。在往医院去的路途中, ...
//www.110.com/panli/panli_99945.html-
了解详情